1 Directeur d'EHPAD (H/F)

Mulhouse CDI

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À propos de EVOLV

À propos du Groupe Evolv

Le Groupe Evolv spécialiste des solutions RH est organisé pour proposer à ses clients une offre de prestations Ressources Humaines complète, articulée autour de 4 pôles :

  • Pôle Audit de Management et des Organisation.
  • Pôle Recrutement.
  • Pôle Evolution professionelle: Coaching , Outplacement, Bilan et Assessment.
  • Pôle Formation: CFA en Alternance et formation certifiante et qualifiante.

Nous sommes présent au Luxembourg , en France ( Paris- Strasbourg-Marseille,Mulhouse) au Royaume Uni et au Sénégal.

Le poste

Contexte :

La Fédération de Charité Caritas Alsace est une association à but non lucratif dont la mission est reconnue d’utilité publique. Plus de 760 salariés y interviennent dans les domaines sanitaires, médico-social et social.

 

Dans le cadre d’un départ à la retraite, elle recherche un(e) DIRECTEUR(TRICE) (H/F) pour ses 2 établissements, situés à LA FORGE (68) et SCHARRACHBERGHEIM (67), où interviennent environ 105 salariés.

 Sous l’autorité opérationnelle et hiérarchique du Directeur général de la Fédération, vous assumez la responsabilité générale et la conduite de des établissements et des services. Ainsi vous piloterez deux DITEPS 85 ETP (soit 105 salariés) et au total 140 accompagnements + 10 situations EMR.


Missions :

  • Poursuivre la transformation de l’accompagnement des enfants dans une logique inclusive,
  • Ancrer dans la pratique professionnelle le fonctionnement en DITEP,
  • Conduire le projet d’établissement dans l’esprit du Projet associatif de la Fédération,
  • Développer la communication interne et assurer la circulation de l’information,
  • Piloter la gestion administrative du personnel avec sérieux et rigueur et en collaboration avec les services supports,
  • Garantir de bonnes conditions de travail, un bon climat social,
  • Développer et maîtriser le système d’information selon le schéma directeur de la Fédération,
  • Finaliser le déploiement du dossier unique informatisé de l’usager,
  • Piloter la gestion économique et financière en collaboration avec les services supports du siège,
  • Piloter une démarche ambitieuse de réorganisation et une rénovation globale des bâtiments du site de SCHARRACHBERGHEIM,
  • Poursuivre la synergie entre les deux DITEPS,


Profil recherché

•      Bac +5 requis pour la gestion des établissements médico-sociaux ( CAFDES, Master MOOS, ...)

•      8 à 10 ans expérience minimum au sein du secteur médico-social dans la direction d'établissement de taille équivalente.

•      Compétences confirmées en gestion financière et budgétaire + gestion de la qualité.

•     Manager de proximité, fédérateur et doté d’une bonne capacité décisionnelle, vous êtes investi dans vos responsabilités. Vous êtes à l’aise dans le développement et la gestion de projets ainsi que dans le partage d’idées au sein d’une équipe de Direction.

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