Travailleur Social

CAPSO est une association « loi 1901 », d’intérêt général et d’utilité sociale et à ce titre, elle rassemble des personnes physiques, volontaires, bénévoles, militantes autour d’une cause, la protection de l’Enfant.

Elle a pour objet de concourir par tous moyens :

• à la protection de l’enfance et de la jeunesse en difficultés.
• à l’accompagnement social des personnes jeunes et adultes ainsi que des familles en difficultés.

 
CAPSO s’adresse prioritairement aux jeunes, futurs adultes qui constitueront la « cité de demain », avec la volonté de faire en sorte que ces enfants et ces jeunes trouvent toute leur place dans cette cité, ce qui nécessite :

• une exigence pour les adultes qui les accueillent, de s’inscrire dans une logique de transmission, de soin et d’éducation.
• une volonté affichée d’intégration.
• une conviction et une confiance en leurs capacités.

CAPSO s’affirme comme :

• une association citoyenne, consciente de sa responsabilité sociétale, qui souhaite, avec d’autres et dans le respect des principes de subsidiarité et de coopération.
• un témoin de la situation des enfants et jeunes adultes en difficultés auprès de la société civile
• un participant à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des politiques publiques en leur faveur.
• une association entrepreneuriale, acteur économique à part entière, qui participe pleinement de l’Économie Sociale et Solidaire, soucieuse de la qualité de son dialogue social, responsable de sa bonne gestion des ressources humaines et des fonds qui lui sont confiés.

L’Etoile du Berger, MECS accueillant 30 enfants de 3 à 14 ans, sur trois groupes de vie, recherche plusieurs travailleurs sociaux dans un contexte de créations de postes.

Missions :
-      Accompagner, soutenir et aider un groupe de dix enfants dans tous les actes de la vie quotidienne
-      Gérer le quotidien et organiser des activités éducatives et de loisirs
-      Conduire des projets individuels et des projets de groupe
-      Transmettre oralement et par écrit les informations et observations utiles à la prise en charge aux collègues et au chef de service
-      Rédiger les rapports, projets, notes de situation…

Convention collective 51

-         Diplôme d’Etat d’éducateur spécialisé, d'éducateur jeunes enfants ou de moniteur éducateur, exigé
-         Connaissance du public petite enfance
-         Expérience et motivation pour le travail d'équipe en internat
-         Savoir évaluer les besoins des usagers et avoir les attitudes adaptées en fonction de ces besoins
-         Savoir anticiper, traiter et résoudre les situations conflictuelles
-         Esprit de synthèse et d'analyse et capacité à se remettre en question

Poste à pourvoir : dès que possible.