Chargé d’accompagnement socioprofessionnel ACCELAIR 31- F/H

Toulouse  - CDD (6 Mois) - 24h / semaine

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À propos de FORUM REFUGIES-COSI

Forum réfugiés-Cosi est une association sans but lucratif œuvrant pour l'accueil des réfugiés, la défense du droit d'asile et la promotion de l’état de droit, issue de la fusion en mai 2012 des associations Forum réfugiés et Cosi–promouvoir et défendre les droits.




Nos valeurs :

Forum réfugiés-Cosi met l’accueil et l’accompagnement au cœur de son action. Quelle que soit sa race, sa religion, sa nationalité, son appartenance à un groupe social ou ses opinions politiques, toute personne demandant la protection de la France au regard de la convention de Genève doit pouvoir bénéficier d’un accueil et d’un accompagnement à même de lui garantir un accès aux droits qui lui sont reconnus.

 Forum réfugiés-Cosi est solidaire envers ceux qui recherchent la protection et qui défendent les droits. Au quotidien cela se traduit par la défense du droit d’asile et des intérêts de ceux que l’on accueille mais aussi par l’appui aux organisations de la société civile dans les pays d’origine. Nous portons ainsi leur voix au quotidien auprès des décideurs et du grand public.


Forum réfugiés-Cosi favorise l’échange et le dialogue pour contribuer à faire évoluer les politiques publiques et les pratiques en matière d’asile et de défense des droits de l’Homme. Nous participons ainsi à de nombreux réseaux associatifs (RéFAC, EuRAC, ECRE, Ritimo, Comité de pilotage sur la rétention administrative, etc.). 


Les prises de position de Forum réfugiés-Cosi sont le fruit de l’analyse du travail de terrain et des problématiques rencontrées dans notre action quotidienne. Le plaidoyer doit servir en premier lieu les bénéficiaires de nos actions.

Description du poste

Contexte :


Le programme Accelair a débuté dans le Rhône en 2002, avec pour objectif de favoriser l’insertion socioprofessionnelle des réfugiés en apportant une réponse coordonnée en termes d’accès à l’emploi, à la formation et au logement.

Il s’adresse à toutes les personnes bénéficiaires d’une protection internationale (qu’ils soient hébergés dans le dispositif national d’accueil ou non) et qui ont besoin d’un accompagnement pour accéder à l’emploi et au logement, à travers la définition d’un projet d’insertion s’inscrivant dans la durée, et ainsi proposer un tremplin vers le droit commun.

Depuis septembre 2018, le programme Accelair est décliné dans 5 départements de la région Occitanie (Ariège, Haute-Garonne, Hérault, Lot, Tarn et Garonne). En Haute-Garonne, le programme est mis en œuvre et piloté par trois associations : l’ARSEEA, France Horizon et Forum réfugiés-Cosi qui intervient en qualité de porteur de projet régional.


Missions :

                                           

Au sein de la Direction de l’Intégration, sous la supervision du chef de service Accelair 31 et dans une équipe de 15 personnes, vous êtes responsable du suivi socioprofessionnel des bénéficiaires d’une protection internationale en Haute-Garonne qui vous sont orientés :

A ce titre, il vous appartient d’assurer, dans les locaux Accelair 31 et – selon l’évolution du service – dans le cadre de permanences en Haute-Garonne au sein de structures partenaires :

-       L’accompagnement des bénéficiaires dans l’insertion par l’emploi et la formation (élaboration du parcours d’insertion professionnelle et linguistique, rédaction CV, recherche et positionnement sur des formations, recherche d‘emploi, suivi dans l’emploi, levée des freins, etc.) ;

-       Le rôle d’interface avec les acteurs du droit commun intervenant dans le domaine de l’insertion professionnelle (liens avec les conseillers Pôle emploi et/ou Missions locales, les SIAE, les employeurs, etc.) ;

-       L’accompagnement dans le cadre des démarches spécifiques BPI en lien avec les accompagnateurs du droit commun (démarches auprès de la Préfecture, de l’OFII et de l’OFPRA) ;

-       La sensibilisation continue des acteurs du droit commun sur le public réfugié

-       Le développement d’un réseau d’employeurs dans le cadre formalisé des outils de capitalisation existant au niveau du programme et de la stratégie du service.




Affectation : Toulouse, déplacements à prévoir en Haute-Garonne


Type et durée de contrat :  CDD 6 mois Temps partiel (24h/semaine) à pourvoir dès que possible – sous réserve de financement


Rémunération :  Sur la base de la convention collective FEHAP51, statut non cadre, salaire brut mensuel entre 1460 et 1560 euros (selon expérience sur poste similaire) ; Avantages : prime conventionnelle de 5% versée bi-annuellement, mutuelle, RTT, CE (Tickets restaurants, offres culturelles, etc.)


Description du profil

·       Bac + 3 (diplôme en développement de projets et/ou dans le travail social apprécié) ou diplôme de Conseiller en Insertion Professionnelle)

·       Expérience exigée dans l’insertion professionnelle des publics en difficultés et des dispositifs d’insertion

·       Connaissance du territoire et du public bénéficiaire de la protection internationale ou primo-arrivant appréciée

·       Capacité d’adaptation indispensable au changement dans un programme jeune et en consolidation, réactivité, confidentialité

·       Esprit d’équipe

·       Permis de conduire

·       Bonne maîtrise de l’outil informatique


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