Agent de maintenance des bâtiments H/F - CDD

La clinique Jules Verne (www.cliniquejulesverne.fr) appartient au Groupe mutualiste Hospi Grand Ouest. Avec le Centre de Soins de Suite et de Réadaptation de Saint-Sébastien Sur Loire, elle constitue la Clinique Jules Verne, établissement MCO d’environ 400 lits et 850 professionnels.

Dans le cadre d’un CDD long (12 mois) avec possibilité d'évolution vers un CDI, nous recherchons un agent de maintenance des bâtiments H/F.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Sous la responsabilité de la responsable du patrimoine immobilier et au sein d’une équipe d’agents de maintenance, votre mission sera d’assurer la maintenance générale de l’établissement.

Missions :

• Assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments et du matériel (hors matériels médicaux spécifiques) de l'ensemble de la clinique (y compris ses annexes dans certains cas) dans les spécificités suivantes : mobilier, serrurerie, menuiserie, électricité, électroménager, plomberie, etc.

• Assurer le bon fonctionnement et le bon état général des bâtiments.

• Faire le lien avec les entreprises extérieures.

• Gérer l’atelier de maintenance (propreté, rangement…).

• Gérer les déchets de son activité suivant le tri mis en place au sein de la clinique.

• Gérer la logistique en lien avec son activité (ex : dépose d’un matériel défectueux, déménagement de matériel, meubles pour faire l’intervention, etc.)

• Exécuter les petits travaux de rénovation (placo, peinture…).

• Gérer les stocks (produits et fournitures) de la maintenance et réaliser les commandes, en accord avec le N+1.

Profil :

Titulaire d'un diplôme type "agent de maintenance des bâtiments" ou équivalence, nous acceptons les autodidactes, vous pratiquez de manière courante les logiciels bureautiques (Word, Excel, logiciels métiers, Outlook …).

Votre savoir-être fera la différence.

Nous recherchons une personne ayant des capacités d’analyse et d’anticipation, sachant être réactif, travailler dans un milieu hospitalier (qui accueille donc du public), combiner travail individuel et travail collectif et qui saura être force de proposition/solution.

Rémunération :

Selon CCN 51 FEHAP + reprise partielle d'ancienneté