Agent de vie collective et hôtelier – F/H

Lyon, France CDI

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À propos de FORUM REFUGIES

Forum réfugiés est une association sans but lucratif, qui
›      accueille, héberge et accompagne les demandeurs d’asile et les réfugiés de toutes origines afin d’accélérer leurs démarches administratives et leur intégration en France,
›      apporte un conseil juridique aux étrangers retenus en centres de rétention administrative,
›      défend et promeut les droits humains et la démocratie dans le monde, en lien avec les associations locales et les pouvoirs publics,
›      gère un centre de documentation et de formation à destination des professionnels des migrations et du grand public,
›      développe des actions de sensibilisation et de plaidoyer pour faire progresser le droit d’asile.
Forum Réfugiés place au cœur de son fonctionnement les valeurs de diversité et d’inclusion. Ainsi, nos recrutements sont ouverts à tous, et chaque candidat bénéficie d’une égalité de traitement.

Le poste

Au sein du centre de transit de Villeurbanne et sous la direction de votre chef de service, votre mission principale sera d’assurer la gestion logistique de l’accueil des personnes hébergées et de concevoir et mettre en œuvre tout projet individuel ou collectif ainsi que toute action partenariale ayant pour objectif d’entretenir le vivre ensemble au sein des lieux d’accueil.
 
Vous interviendrez en appui d’une équipe pluridisciplinaire de 19 personnes dans le cadre des missions suivantes :

Gestion logistique du centre d’hébergement

  • Assurer la gestion des équipements du site (mobilier et fournitures mis à disposition des hébergés dans les chambres et parties communes, véhicule de l’équipe) : suivi de la maintenance et des stocks, mise à disposition aux hébergés, évaluation des besoins d’approvisionnements, de travaux et de maintenance
  • Assurer la planification et le suivi des interventions de prestataires logistiques sur le site
  • Tenir à jour les documents relatifs à ces activités (tableaux de bord et documentation logistiques)


Gestion logistique des mouvements

  • Organiser les entrées et sorties des hébergés du dispositif : préparation des chambres, installation du mobilier (manutention), accueil, présentation du cadre et du règlement intérieur aux hébergés) 
  • Assurer l’accompagnement physique et du transport des personnes à leur arrivée et leur départ du centre
  • Tenir à jour les documents relatifs à ces activités (tableaux de bord statistiques, états des lieux d’entrée et de sortie)


Mission sociale/respect du cadre de vie

  • Veiller au respect du règlement intérieur et des procédures relatives aux conditions de vie en centre : interventions régulières dans les lieux de vie des hébergés, proposition d’actions préventives ou correctives nécessaires, en individuel ou en collectif
  • Concevoir et mettre en œuvre tout projet individuel ou collectif ainsi que toute action partenariale ayant pour objectif de renforcer l’autonomie de la personne accueillie, entretenir le « vivre ensemble » au sein des lieux d’accueil. A ce titre, vous assurez et développez le lien avec les bénévoles et coordonnez leurs interventions 
  • Travailler au quotidien en lien avec les réseaux de partenaires (bailleur, associations solidaires, associations sportives et culturelles, services municipaux…) que vous développez et entretenez ; plus largement vous contribuez à toute action favorisant l’ancrage du centre et des personnes dans l’environnement local
  • Tenir à jour les documents relatifs à ces activités (compte rendus de réunions avec les hébergés, plannings, règlement intérieur et livret d’accueil, affichages, etc)


Affectation : Transit de Villeurbanne - Lyon 5°

Poste à pourvoir au : CDI à pourvoir dès le 15/05/23

Rémunération et avantages : sur la base de la convention collective FEHAP51, statut non-cadre, salaire brut mensuel à partir de 1795€ (selon expérience sur poste similaire), auquel s'ajoute une prime fixe liée à l'indemnité issue de la conférence des métiers, dont le montant est déterminé par dispositions légales (A ce jour, elle s’élève à 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) et une prime conventionnelle variable de 5% versée bi-annuellement, mutuelle, CSE (Tickets restaurants, offres culturelles, etc.) 

Profil recherché

  • Niveau Baccalauréat
  • Expérience dans un centre d’hébergement souhaitée
  • Habilitation électrique souhaitée
  • Capacités relationnelles, auprès du public accueilli et des interlocuteurs externes
  • Adaptation aux changements, réactivité, autonomie et prise d’initiative
  • Gestion des priorités et rigueur
  • Bonnes connaissances informatiques (en particulier Excel)
  • Permis de conduire (déplacements à prévoir) 
Détails sur le poste
Lyon, France
CDI
Opérations
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