Aide-soignant(e) (H/F)

L’APSH34 est une association laïque loi 1901 d’intérêt général et d’utilité sociale. Créée en 1973, elle fonde son action sur des valeurs humanistes de solidarité, de tolérance, de primauté de la personne et de respect des différences. Elle entend promouvoir tant dans les établissements et services qu’elle gère que dans les actions qu’elle conduit, la citoyenneté des personnes en situation de handicap.

Vous interviendrez au sein L’établissement d’Accueil Médicalisé (anciennement FAM) de la plateforme Wallon-Lainé. A composante médicale, l’EAM est un établissement proposant un accompagnement et un hébergement pour un public adulte en situation de handicap nécessitant l’intervention de tierces personnes dans une dynamique de surveillance en matière de soin.

• Volet « Accompagnement » :

·        Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans une dynamique de bien-être physique et psychologique en veillant à leur confort physique et moral.
·        Assurer la surveillance des personnes accueillies.
·        Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures.
·        Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents.
·        Gérer l’urgence en adéquation au protocole en vigueur tout en faisant respecter les règles de la vie collective.
·        Être amené à préparer les petits-déjeuners des personnes accueillies.
·        Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d’établissement.
·        Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne.
·        Animer au travers d’activités collectives des actions de soutien à la quotidienneté.
·        Participer à l’inscription de la personne dans son environnement.

• Volet « Soins » :

·        Veiller à la prise effective de traitements médicamenteux préparés par des personnes habilitées.
·        Observer et mesurer les paramètres physiques, psychiques et sociaux liés à l’état de santé des personnes.
·        Détecter les signes révélateurs d’un problème de santé ou de mal-être et prendre les décisions adaptées.

Prise de poste : 1er septembre 2021

Condition d’accès à l’emploi :
● Préparation du diplôme d’Aide-Soignant(e).

 Rémunération :
● Une rémunération sera appliqué conformément aux dispositions prévues par la loi. 

Candidature à adresser à :
Monsieur le Directeur
Parc Euromédecine
285, rue Robert Koch
34090 MONTPELLIER

Savoir :

• Connaître les pathologies, handicaps et dépendances.
• Connaître les besoins physiologiques du résident et les techniques d'accompagnement éducatif.
• Connaître le champ du soutien médico-psychologique.

Savoir-faire :

• Savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
• Savoir identifier les capacités et les besoins de la personne accueillie.
• Savoir appréhender les changements dans l'état clinique de la personne.

Savoir-être :

• Savoir adapter la fonction de veille à celle éducative.
• Savoir repérer les situations d'urgence et y faire face.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.