Alternance Chargé RH H/F

ACCENTA est une start-up innovante qui permet aux propriétaires immobiliers de décarboner drastiquement le chauffage et la climatisation de leurs bâtiments de manière simple. Rien que ça !

Nous sommes aujourd’hui 90 et gérons plus de 5 000 000 m² de bâtiments. Nous avons obtenu le label Greentech Innovation en 2021.

La mission d’ACCENTA repose sur la conviction que la transition énergétique est une nécessité et que la technologie doit être au service des économies d’énergies dans le secteur du bâtiment qui représente approximativement 35% des émissions de carbone en France.

Vous êtes passionné(e) par la transition énergétique et vous souhaitez rejoindre une start-up dynamique en pleine croissance ?

Pourquoi ce job a-t-il du potentiel ?
Parce qu' Accenta est une startup en pleine croissance. Aussi, nous misons sur des personnes désireuses de s’engager, avec nous, dans ce projet d’avenir qui vise à réduire de -80% la consommation énergétique de bâtiments grâce à l’intelligence artificielle et le stockage géothermique.

Dans ce contexte, notre département Admin/RH est en pleine construction. Aussi, nous avons tout à écrire ensemble avec un objectif : devenir un pôle d'excellence.

À quoi va ressembler votre environnement de travail ?
Vous allez rejoindre l’équipe d'Alice, notre DRH, qui sera votre N+1 . Notre team Admin/RH est actuellement composée de 03 membres dans un environnement open-space.

Pour favoriser la cohésion au sein de notre structure, notre management se veut collaboratif. 
Notre entreprise a développé une culture interne très forte, représentée par :
- un résultat collectif qui prime sur l’individu,
- une ambiance qui se veut à la fois amicale et conviviale.

Quelles seront vos missions ?
Pour atteindre nos objectifs ambitieux, nous vous confierons les missions suivantes orientées autour de 3 axes :

Administration du personnel
- Préparation des documents administratifs de l’entrée à la sortie des collaborateurs
- Gestion des déclaratifs
- Accueil des nouveaux arrivants lors de leur premier jour, en lien avec notre office manager

SIRH (Lucca)
- Saisie des données administratives et relatives aux congés et absences
- Lancement et suivi de l’onboarding
- Contribution au reporting global de la fonction RH

Participation à des projets transverses
- Formation
- Recrutement en lien avec notre Talent Manager
- Communication RH (diffusion d'informations internes à destination des salariés dans une perspective de développer le partage de valeurs et le sentiment d’appartenance afin d’accroître la fidélisation des collaborateurs ainsi que la cohésion sociale)

Et bien évidemment, ces tâches seront évolutives en fonction de vos compétences et de vos propositions.

Pour que ça matche, quel profil devez-vous avoir ?
Pour mener à bien vos tâches quotidiennes, une formation bac + 3 minimum dans le domaine RH est à privilégier.

Le bonus :
- Une première expérience en qualité d'assistant(e) RH serait une plus value.

Accenta positionne le facteur humain au coeur de son process de recrutement. Dès lors, nous aspirons à voir au-delà de votre CV pour découvrir votre personnalité.

Quelle est la suite du process ?
- Si ce job vous plaît, nous attendons votre candidature
- Étienne et Sandrine traiteront les CV’s reçus
- Si le retour est positif, notre process prévoit deux entretiens : un avec notre Team Recrutement et un avec Alice , votre N+1.

Alors pour candidater, cliquez sur le bouton Postuler !