Animateur / Animatrice d'équipe de production

Notre équipe s'épanouit dans les diversités et encourage chaque personne désireuse de nous rejoindre à postuler !

Notre Aventure 
Créée en 2011, Agronutris est la première société de biotechnologie française spécialisée dans l’élevage et la transformation d’insectes en protéines. 

Les insectes représentent une solution innovante et durable pour faire face aux défis environnementaux et sociaux de notre société. Ils sont capables de transformer les co-produits de l’Agro-Industrie en ingrédients à haute valeur pour les marchés de l’alimentation animale, contribuant ainsi au développement d’une économie circulaire.

Nous avons l’ambition de jouer un rôle prépondérant dans l’émergence de cette industrie. Nous voulons ainsi créer une filière alimentaire juste et durable, en plaçant l’humain au cœur de notre aventure. En effet, chez Agronutris, nous avons fait le choix d’aller vers des nouvelles formes d’organisations vivantes basées sur le sens, la liberté et la gouvernance partagée. Cela se traduit dans les actions quotidiennes des équipes. Notamment, chaque membre d’Agronutris est totalement libre de choisir, en fonction de ses compétences et aspirations, les lieux et les sujets dans lesquels il considère pouvoir le mieux contribuer à l’ambition partagée.

Si vous êtes passionné·e par les enjeux de durabilité, que vous voulez participer à une aventure humaine qui redonne du sens à l’action et que vous voulez être acteur·ice dans une organisation collaborative, rejoignez-nous !

Vous rejoindrez notre premier site de production basé à Rethel. Vous serez notamment en charge de :

• Dans le contexte d’une industrie émergente et d’un ramp-up, accompagner les équipes dans l’organisation de leur travail et les opérateur-ices dans leur montée en compétence

• Identifier et prioriser les problématiques, en collaboration avec les équipes de production et de support (ingénierie, maintenance, qualité, R&D,...)

• Animer sur une des 2 zones de production la démarche d’amélioration continue et insuffler une vraie culture de la performance 

• Assurer, avec les équipes, la performance optimale des lignes de production en utilisant les méthodologies adéquates (Lean, Kaizen, 5S,...)

• Identifier et suivre les indicateurs de performance au travers d’outils adéquats

Les éléments suivants seront des atouts pour évoluer au sein de notre équipe :

• Niveau Bac+3 idéalement avec 5 ans d’expérience minimum, une expérience en industrie alimentaire serait un plus

• Maîtrise des outils et méthodes d’amélioration continue et des techniques de conduite du changement

• Ecoute et grandes qualités interpersonnelles

• Capacité à organiser et prioriser les actions

• Capacité à intervenir dans des environnements industriels complexes et hétérogènes

• Capacité à être force de proposition et à faire preuve d’innovation

• Polyvalence, flexibilité et capacité d’adaptation

• Sens du leadership

• Une grande autonomie

• Anglais courant fortement souhaité