Business Manager Digital H/F

MOBYLIZ vous offre un cadre professionnel où il fait bon de travailler ainsi que des perspectives concrètes d’évolution et de montée en compétence.

MOBYLIZ, Creative & Digital Consulting appuie les capacités digitales des grandes entreprises au travers d’un accompagnement efficace, personnalisé, permettant de créer de la valeur. 
Nous mettons l’humain au centre de nos préoccupations et cultivons l’état d’esprit qui permet de ressentir le plaisir, l’envie et l’inventivité. 

Chez MOBYLIZ, nous sommes FLEXIBLES, CRÉATIFS et aimons le PARTAGE. Ce sont les valeurs qui nous permettent de réussir et de grandir ensemble.
Pour en savoir plus : www.mobyliz.com

MOBYLIZ, cabinet de conseil digital jeune et en pleine croissance recrute en CDI un Business Manager Digital H/F afin de renforcer ses équipes et augmenter ses capacités à recruter rapidement et efficacement.
Si comme nous, vous êtes un(e) passionné(e) des nouvelles technologies et un challenger(euse) dans l’âme, ce poste est peut-être fait pour vous !

Vos missions :

Vous aurez en charge :

• Le sourcing, l'enregistrement et la segmentation de nouveaux prospects dans notre CRM
• Le déploiement d’une stratégie de prospection ciblée et cadencée (email, téléphone, LinkedIn...)
• La mise en place d'approches personnalisées visant à instaurer une relation de confiance avec nos prospects / clients
• La définition des besoins détectés, l’élaboration de briefs à destination de l’équipe de recrutement et le respect des procédures mises en place
• L'accompagnement de nos clients sur l’expression de leurs besoins et le conseil sur les compétences adéquates par projet
• La participation aux démarches de recrutement (sourcing, entretiens)
• L'élaboration de propositions commerciales
• La gestion de la relation client, la création de liens solides et durables basés sur des valeurs humaines et une fiabilité professionnelle
• Le suivi régulier des collaborateurs en mission chez nos clients
• L'aide à l’évolution de notre stratégie commerciale et le reporting

 
Vos compétences :

• Vous maîtrisez les techniques de vente et de négociation dans le secteur B2B
• Vous maîtrisez la prospection multi-canal (email, téléphone, réseau sociaux...)
• Vous êtes en mesure de travailler avec des outils de suivi et d’automatisation des démarches commerciales (Exemple : Pipedrive, Hubspot, Lemlist…)
• Vous maîtrisez les métiers du digital (techniques et fonctionnels)
• Vous maîtrisez les techniques de sourcing (prospects / candidats)

Rémunération : fixe négociable + variable régulier non plafonné
Statut : Cadre

Votre profil :

• Vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire en ESN ou en cabinet de conseil
• Vous êtes animé par une âme d'entrepreneur et une forte culture du résultat
• Vous êtes autonome, rigoureux et dynamique
• Vous aimez travailler en équipe tout en faisant preuve d'un Leadership naturel
• Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, rédactionnelles et votre éloquence
• Vous avez un réel intérêt pour le digital

Process de recrutement :

• Appel téléphonique
• Entretien 1
• Test technique
• Entretien 2