Chargé d’accompagnement – F/H

Lyon, France CDI

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À propos de FORUM REFUGIES

Forum réfugiés est une association sans but lucratif, qui
›      accueille, héberge et accompagne les demandeurs d’asile et les réfugiés de toutes origines afin d’accélérer leurs démarches administratives et leur intégration en France,
›      apporte un conseil juridique aux étrangers retenus en centres de rétention administrative,
›      défend et promeut les droits humains et la démocratie dans le monde, en lien avec les associations locales et les pouvoirs publics,
›      gère un centre de documentation et de formation à destination des professionnels des migrations et du grand public,
›      développe des actions de sensibilisation et de plaidoyer pour faire progresser le droit d’asile.

Forum Réfugiés place au cœur de son fonctionnement les valeurs de diversité et d’inclusion. Ainsi, nos recrutements sont ouverts à tous, et chaque candidat bénéficie d’une égalité de traitement.

Le poste

Vous travaillerez au sein du service du Centre Provisoire d’Hébergement Lyon Mermoz/Vaulx en Velin et sous la direction de l’Hébergement Accompagné. 

Votre mission principale sera d’appuyer l’équipe en place sur l’accompagnement social global des personnes hébergées en charge au CPH qui sont en situation de fin de parcours au centre

Vous interviendrez au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 14 personnes dans le cadre des missions suivantes :

  • Accompagner les ménages au sein de leur accueil, l'accès à leurs droits sociaux, leur suivi santé, scolarité, accompagnement à la parentalité, obtention des titres de séjour et documents d’état civil, démarches de rapprochement familial…

  • Participer à la levée des freins à l’insertion sociale. Vous travaillez en lien avec les autres chargés d’accompagnement en charge du suivi emploi et logement.

  • Accompagner le public vers une solution de sortie les ménages en fin de parcours.  

  • Tenir à jour le dossier administratif des personnes ainsi que les tableaux de bord nécessaires.

  • Veiller au respect du règlement intérieur, et à la régulation de la vie collective, comme du recouvrement de la Participation à la Prise En Charge, régie par les Conventions régulant les CHRS.

  • Organiser avec les autres collègues de l’équipe des actions collectives à destination des hébergés du CPH.


    Affectation : CPH - Lyon

    Poste à pourvoir : CDI - à partir de septembre

    Rémunération et avantages : sur la base de la convention collective FEHAP51, statut non-cadre, salaire brut mensuel à partir de 2 193€ (selon expérience sur poste similaire), auquel s'ajoute une prime fixe liée à l'indemnité issue de la conférence des métiers, dont le montant est déterminé par dispositions légales (A ce jour, elle s’élève à 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) et une prime conventionnelle variable de 5% versée bi-annuellement, mutuelle, CSE (Tickets restaurants, offres culturelles, etc.) 

Profil recherché

  • Bac + 3 minimum, diplôme d’Etat travailleur social (AS, DEES, CESF…) souhaité

  • Expérience souhaitée en accompagnement social, emploi et logement

  • Bonne connaissance du droit d’asile et des droits sociaux afférents

  • Bon relationnel, diplomate, esprit d’équipe,

  • Adaptation aux changements, réactivité, confidentialité

  • Bonne maîtrise de l’outil informatique,

  • Permis de conduire (déplacements à prévoir)

Détails sur le poste
Lyon, France
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Social et communauté
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