Chargé de logistique

Cabinet de recrutement utilisant les outils digitaux pour fluidifier le recrutement de cadres en CDI, Talenteeds a grandi au rythme de ses ambitions. Nous travaillons avec les clients en Europe et Amérique du Nord qui nous ont confiance pour leur trouver les candidats qui leur permettront de faire la différence et à s’entourer de collaborateurs performants.

Envie d´en savoir ? Postulez ! Write your career stories with us and tell us your successful paths

https://www.talenteeds.com/

A propos de notre client
Notre client est proche de ses clients et collaborateurs.
Depuis toujours, il innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur en pleine mutation, puissant et diversifié, avec une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels notre client accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents

- Intégrer quotidiennement les mouvements de stocks (sorties et manquants) . En faire l'analyse en cas d'anomalie

- Réaliser les préconisations de commandes dans le but d'atteindre le taux de service objectif fixé avec le client sur la base de la couverture de stock et des sorties prévisionnelles

- Dans le cadre des flux mutualisés, assurer pour le compte du client national les préconisations de commandes

- Assurer la mise à jour quotidienne des manquants et leur analyse en vue de la mise à jour du taux de service

- Coordonner en interne et en externe la disponibilité des produits et la résolution des problèmes opérationnels

- Travailler en étroite collaboration avec les sites pour échanger/recueillir les informations nécessaires à la bonne exécution des commandes

- Etre à l'interface avec les clients de marques nationales sur les informations spécifiques articles et clients livrés

- Gérer les dossiers de litiges et pénalités

- Participer aux sujets d'amélioration continue

Vous avez déjà utilisé un ERP

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie, votre pragmatisme, votre capacité à analyser et à synthétiser.
En lien avec la culture d'entreprise, vous vous démarquez par votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles.

*** Notre processus de recrutement ***

Gain de temps: Nous vous contacterons uniquement si votre profil répond aux besoins du poste à pourvoir (parcours, budget...). Pas d´entretien pour un potentiel besoin dans un futur imprévisible.

1.Vous êtes sélectionné(e) ? Le process de recrutement est simplifié et digitalisé:

• zéro stress : pas de déplacement physique
• prise de rdv instantanée en ligne
• entretien et réponse à vos questions
• présentation de votre dossier avec votre accord écrit à nos clients sous 24h ouvré.
• suivi de votre dossier (entretien, refus par le client...)

2.Vous n'êtes pas sélectionné(e) par nos soins ?
Sans nouvelles de notre part au delà de 7 jours, nous vous encourageons à postuler sur d'autres offres ou en candidature spontanée.

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