Chargé de recrutement et développement RH (H/F) au Top

Nantes  - CDI

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À propos de Amarris groupe

Réconcilier les créateurs d’entreprise, les entrepreneurs et les investisseurs avec la comptabilité et la gestion, les aider à la vivre en mode décontracté (ça change tout !) : telle est la mission que s’est fixé Amarris Groupe !


Depuis 20 ans, le groupe dirigé par Claude Robin bouscule les codes du secteur, innove dans la manière de « consommer » l’expertise comptable, la paie, les services juridiques, développe des outils digitaux qui simplifient la vie de ses clients et priorise toujours la qualité de service, que ce dernier soit délivré en ligne ou à proximité.


Nous sommes également convaincus qu’un client heureux commence par un collaborateur bien dans ses baskets ! Avec un programme de formation reconnu, des dispositifs de mobilité interne et un management horizontal, Amarris Groupe implique ses collaborateurs dans ses succès présents et futurs.


Au vu de la situation actuelle, nous poursuivons nos recrutements par téléphone, par visio ou en présentiel (dans le respect des gestes barrières).


Pour notre Groupe, nous recherchons un Chargé de recrutement et développement RH (H/F) au Top prêt à relever avec brio et panache les missions qui lui seront confiées !

Description du poste

Ce qui te donne envie de te lever le matin :


Au sein de l’équipe RH (Karine, Sophie et Marion), tu seras un véritable renfort sur différentes missions :


Le recrutement :

  • Identifier les besoins, accompagner et conseiller les managers
  • Rédiger, diffuser et suivre les annonces
  • Sourcer de nouvelles pépites
  • Réaliser des entretiens téléphoniques et physiques
  • Sélectionner les candidats en adéquation avec les besoins du service et les valeurs du groupe
  • Gérer l’intégration et le suivi des candidats recrutés


La qualité de vie au travail :

  • Assister le manager dans les enjeux humains de son équipe
  • Identifier les problématiques, les analyser et mettre en œuvre les actions nécessaires
  • Conduire des entretiens individuels personnalisés
  • Assurer un accompagnement personnalisé et bienveillant du salarié et de ses préoccupations


Accompagner, suivant les besoins du service, la mise en place et le suivi des formations internes et externes pour les salariés.


Participer à divers projets RH captivants : RSE, SIRH, fidélisation, gestion des carrières…

Description du profil

Tes atouts de choc :


  • Tu disposes d’une expérience significative récente d'au moins 3 ans dans le domaine du recrutement et de l‘accompagnement des salariés dans le secteur d'activité tertiaire ;
  • Ta passion pour l’humain et ton aisance relationnelle ne sont plus à prouver ;
  • Tu considères le bien-être des collaborateurs comme le cœur même de ta fonction ;
  • La jouer solo ? Très peu pour toi, tu fais preuve d’un véritable esprit collaboratif ;
  • Bienveillance et cohésion de groupe font partie de ton quotidien ;
  • Humour et bonne humeur doivent être au rendez-vous pour travailler avec nous !


Les + Amarris :

 

  • Tes aventures quotidiennes auront lieu à Saint-Herblain (accessible par hélicoptère, lianes, bus ou voiture) ;
  • La flexibilité des horaires est mise en place, parce qu’on est d’accord : perdre du temps sur la route, dans les transports en commun ou encore regarder sa montre quand on dépose ou pour aller chercher les enfants, ce n’est pas l’idéal !
  • Des formations, au gré de tes périples chez nous, te seront proposées ;
  • Avec une salle de sport à disposition et la possibilité de participer à des cours collectifs, tu pourras entretenir ta forme pour de prochains défis ;
  • Une carte restaurant et un frigo connecté te permettront de reprendre des forces à la mi-journée. La durée de la pause déjeuner peut également varier entre 1h et 2h.


Tu souhaites travailler au sein d’une équipe transparente, simple, rigoureuse mais un peu « folle » ? On t’attend !


Pour mieux nous connaitre, c’est par ici : https://amarris.fr/


A compétences égales, nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Ensemble, engageons-nous à promouvoir la diversité.


En attendant d'échanger ensemble et de vous accueillir, prenez soin de vous et de vos proches.

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