Chargé(e) d'Affaires

COUGNAUD est le leader français de la construction industrialisée.
Fort de ses 1500 collaborateurs, le Groupe COUGNAUD a réalisé dernièrement 306 millions d’euros de chiffre d’affaires.
Fondé il y a 50 ans, le groupe COUGNAUD conçoit et produit tous types de bâtiments à l’attention du secteur privé et public (écoles/collèges, vestiaires sportifs, logements, bureaux administratifs, sièges...).
Il bâtit sa différence sur le marché de la construction en développant un des procédés constructifs les plus aboutis et les plus performants du marché.
Le Groupe COUGNAUD, n°1 de la construction industrialisée hors site, a forgé sa réputation sur l’innovation et sur la qualité de son mode constructif.

Une opportunité de poste de Chargé(e) d'Affaires sur le secteur "Nord" de la France est à pourvoir chez COUGNAUD !

Basé(e) idéalement dans les Hauts-de-France, et issu(e) d’une école supérieure de commerce, vous déployez la stratégie commerciale de votre secteur par une présence commerciale régulière et proactive auprès de vos prospects.

Commercial(e) de terrain, attentif/ve aux évolutions du marché de la construction et de la concurrence, vous veillez à mettre en avant les atouts du procédé constructif COUGNAUD dans vos approches commerciales. Vous analysez les besoins des clients (privés et publics : collectivités, tertiaires, industries…) et construisez des offres commerciales adaptées.

Un premier vernis de compréhension des aspects techniques sur la conception des bâtiments éco-responsables hors-site est attendu afin d'assurer une première réponse technique sur la faisabilité des projets clients.

Vous serez accompagné(e) en interne, par nos services avant-projets et chiffrage pour apporter des réponses techniques, chiffrées et administratives nécessaires à la constitution du dossier d’appel d’offres ou de consultation.

Une formation de niveau BAC+5 en Commerce est souhaitée pour ce poste

La connaissance du milieu de la construction et/ou modulaire serait un plus

Les avantages de ce poste :

• Poste terrain / proximité avec les clients et prospects

• Portefeuille client existant

• Projets d'envergure (200 à 6000m²) et éco-responsables

• Relation durable avec les clients

• Voiture de fonction

• Smartphone et PC de fonction / Carte Total / Forfaits repas

• Primes variables sur objectifs (60%/40%)

• Fourchette de rémunération indicative comprise entre 42k€ et 49k€ bruts annuels (hors intéressement et participation)

• Avantages grand groupe (CE, ANCV, chèques cadeaux, réductions...)

• Statut Cadre / Convention Collective de la Métallurgie