Chargé.e de Développement Local Métropole Lilloise

Villeneuve-d'Ascq CDD (5 mois)

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À propos de Afev

Association reconnue d'intérêt général, l'Afev agit dans les agglomérations urbaines partout en France pour créer de la solidarité, en particulier en matière d'éducation. Chaque année, près de 9000 étudiant.e.s s’engagent à ses côtés pour accompagner des jeunes en difficulté scolaire et créer du lien dans les quartiers populaires. En luttant contre les inégalités éducatives et sociales, ils.elles agissent pour une société plus juste et plus solidaire.


 

Le poste

Le/la chargé.e de développement local doit s’attacher à mettre en œuvre les actions existantes de l'association et à assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités.


Votre mission : 


Rattaché.e au Délégué Territorial “Actions Éducatives”,  le.a Chargé.e de Développement Local aura pour missions : 


Animer, mettre en œuvre, suivre  le projet “Volontaires en Résidences”


Mettre en œuvre des actions collectives d’amélioration du climat scolaire dans les collèges

  • Piloter l’implication de l’Afev dans le projet “Devoirs Faits”
  • Suivi des actions et projets menés dans les établissements partenaires par les volontaires en Service Civique (actions citoyennes, développement durable, éducation aux médias, accompagnement de publics spécifiques…)
  • Développer des actions autour du “lien aux parents” au collège
  • Construire et co-animer des événements dans les quartiers prioritaires à destination des jeunes et des familles


Animer les partenariats avec les acteurs éducatifs, opérationnels et institutionnels

  • Suivre les conventions en cours, représenter l’Afev auprès des partenaires
  • Rédaction de bilans 
  • Assurer la communication et la valorisation du projet
  • Participer aux temps partenariaux proposés (comités techniques, comités de pilotage, groupes de travail)
  • Assurer une veille de l’actualité et des enjeux éducatifs et pédagogiques


Tutorer une équipe de volontaires en Service civique


Accompagnement des volontaires dans leur mission (en liens étroits avec le.la Chargé.e de Développement “Demo’Campus”) :

  • Former les volontaires à préparer et animer leurs séances d’aide aux devoirs dans les collèges
  • Accompagner dans la préparation et réalisation de leurs interventions au collège, autour de l’orientation post-brevet et post-bac
  • Participer à l'élaboration du plan de formation des volontaires 
  • Animer les formations, les échanges de pratiques 
  • Mettre en œuvre des temps d’immersion au sein d’établissements d’enseignement supérieur


Gestion ressources humaines des volontaires 

  • Gérer les conditions temporelles de leur activité (gestion du temps/emploi du temps) 
  • Elaborer le dossier administratif et le suivi des notes de frais 
  • Assurer le tutorat  individuel des volontaires : entretiens individuels, accompagnement dans l’élaboration du projet d’avenir 
  • Assurer le tutorat collectif et l’animation de la vie de l’équipe de volontaires (préparation et animation des réunions, répartition de tâches…)



Mobilisation et accompagnement des engagé.es


Accompagner les engagé.es de l’Afev (volontaires, bénévoles, kapseurs)

  • Accueillir les engagés
  • Participer à l’élaboration du plan de formation des engagés et en assurer la réalisation
  • Assurer le suivi des engagés dans leurs missions
  • Animer une dynamique collective


Participation et Animation du réseau Afev


Participer à la vie de l’association locale et nationale :

  • Gérer les conditions matérielles de l’activité 
  • Participer à la logistique pour les temps collectifs du pôle
  • Se tenir informé de la vie de l’association (lecture de la note interne, intranet…) 
  • Contribuer au reporting national 
  • Participer à des groupes de travail locaux / régionaux / nationaux et à des formations 


Mettre en œuvre la communication à l’échelle du pôle 

  • Assurer les liens et l’accueil des médias 
  • Participer aux réseaux sociaux 
  • Créer, animer des outils locaux de communication 
  • Etre le relais des campagnes nationales de communication 
  • Organiser la vie de l’association locale (évènements…) et participer à la vie associative national


Participer au suivi administratif et financier

  • Rédiger des documents (notes d’intention, notes fonctionnelles, comptes rendus …)
  • Assurer son propre suivi administratif et financier (gestion de son emploi du temps, de ses mails, notes de frais…)

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Prise de poste :  dès que possible

Contrat : CDD de remplacement dans le cadre d’un congé maternité 

Rémunération : 1983€ brut mensuel  (Groupe D - Convention Collective Eclat)

Lieu de travail : Villeneuve d’Ascq (déplacements à Lille, Roubaix)

Avantages : 7 semaines de congés dont 2 semaines de fermeture à Noël, titres restaurant, CE, Mutuelle, 1 jour de RTT tous les 15 jours ou un ½ RTT toutes les semaines

Profil recherché

Formation et Expérience souhaitées : au moins 2 ans d’expérience. Connaissance et expérience dans l’animation et l’éducation populaire nécessaires. Une connaissance des enjeux locaux de la politique de la ville et des acteurs du territoire (associatifs, éducatifs et institutionnels) serait appréciée.


Compétences professionnelles : Gestion d’équipe, conduite de projet, autonomie et animation de réseau. Sens de l’organisation, du travail en équipe et du contact apprécié

Villeneuve-d'Ascq
CDD (5 mois)
Social et communauté
1983€
dès que possible
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