OPTION INTERIM VOUS PROPOSE TOUTE SON EXPERTISE SUR LE MARCHÉ DU RECRUTEMENT
Travail temporaire, CDD/CDI, pour un accroissement d’activité, un remplacement de salarié absent, ou un nouveau marché à conquérir…
Option Intérim vous accompagne dans les différentes étapes de vie de votre entreprise et vous propose une méthode éprouvée du recrutement basée sur 4 principes :
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Détail de la mission :
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Gestion du Personnel pour rejoindre notre équipe au sein d’un établissement privé. Votre mission principale sera de gérer les aspects administratifs liés au personnel de nos intervenants extérieurs. Vous serez responsable de :
Contrôler et saisir les données administratives des intervenants
Rédiger les contrats de travail en utilisant notre ERP
Relancer et informer les intervenants sur l’état d’avancement de leurs dossiers par téléphone ou mail
Valider les notes de frais (NDF) et les factures
Préparer et contrôler les éléments de paie
Profil recherché :
Nous recherchons un(e) professionnel(le) confirmé(e) dans le domaine des Ressources Humaines, avec une solide expérience en gestion du personnel. Vous maîtrisez les outils informatiques, en particulier Excel, Pack Office, et avez déjà utilisé un ERP.
Votre rigueur, votre autonomie, et votre respect de la confidentialité et des délais sont des atouts majeurs pour ce poste.
Vous savez anticiper les problèmes potentiels et cherchez constamment des solutions. Doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement avec les intervenants et les membres de l’équipe.
Si vous êtes à la recherche d’un poste où vous pourrez mettre à profit vos compétences en gestion du personnel dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
IND2024