Chief Executive Officer - CEO (H/F) et co-fondateur/fondatrice Start-up Biotech

La future start-up OPGS soutenue par CNRS Innovation, l’Incubateur Paris Biotech Santé, et l’accélérateur de start-up WILCO recherche son/sa dirigeant/e.

OPGS a pour objectif de développer et de mettre sur le marché des antidotes de nouvelles générations et à large spectre pour traiter, soigner et sauver la vie de personnes intoxiquées par les neurotoxiques organophosphorés (NOP) : armes chimiques et pesticides.

OPGS capitalise sur une famille de 7 brevets de molécules actives issues du CNRS et de l’Institut Biomédical des Armées (IRBA).

Dans le cadre de la création d’entreprise, le/la futur/e CEO bénéficiera du soutien de l’équipe scientifique à l’origine du développement des composés actifs, et de leur validation sur la cible biologique in vitro (CNRS/IRBA), ainsi que de conseillers scientifiques et stratégiques pour la future start-up.

L’objectif à 1 an est de valider la preuve de concept chez le petit animal intoxiqué par les NOP, de démarrer le développement réglementaire, et de planifier et financer les essais précliniques chez le grand animal (macaque non-humanisé).

Nous disposons d’une étude de marché récente des antidotes pour le marché civil.

En tant que futur/e CEO vous aurez la responsabilité, avec l’équipe scientifique et technique, de:
1.  Définir et exécuter la stratégie globale de la future société

• Vous avez en charge la construction du modèle économique de l’entreprise et ses différentes itérations en fonction des marchés militaires et civils;
• Vous formalisez et à terme vous piloterez le business plan de l’entreprise ;
• Vous finalisez les négociations de la licence des brevets avec CNRS Innovation. Un contrat de licence est déjà en cours de discussion et négociation depuis 1 an environ.

2.  Mettre en place la stratégie financière et assurer la pérennité financière de l’entreprise

• Vous évaluez le besoin en financement pour financer la R&D, finalisez le produit et réalisez les phases pré-clinique, réglementaire et clinique ;
• Vous recherchez les financements nécessaires au développement (subventions, concours, appel à projets Fr ou UE, capital-risque, banque, prêts d'honneur...) ;

3.  Représenter la future société

• Vous participez au suivi de la future société auprès de l’incubateur PBS et de l’accélérateur WILCO.
• Vous participez à des salons et manifestations professionnelles qui permettront à la fois d’accentuer la visibilité de la startup sur son marché mais également d’obtenir un retour (qualitatif et quantitatif) sur la pertinence de son offre ;

4.  Gestion de la société au quotidien

• Vous organisez les conseils d’administration / reporting aux investisseurs et assemblées générales ;
• Vous gérez les relations avec les consultants externes (avocats, comptables...);
• Vous anticipez les besoins en ressources humaines et assurez le management de l’équipe (recrutement, intégration dans la société) en lien avec la stratégie globale et financière de la société

• Vous avez un profil Pharm.D/Ph.D/MD en biologie/biochimie/chimie ainsi qu’une formation business et gestion d’entreprise (MBA ou autre).
• Vous avez une expérience réussie dans le développement de médicament au stade préclinique et clinique, idéalement dans le secteur des Biotech et/ou des grands groupes pharmaceutiques.
• Vous êtes parfaitement à l’aise en anglais.
• Des compétences en matière de réglementation, ainsi qu’un réseau de partenaires CRO pour la mise en place d'essais précliniques et cliniques seront appréciées.
• Vous avez une bonne connaissance des processus d’innovation et de financement de projets dans le cadre d’une Biotech.
• Vous êtes animé/e par la volonté de développer un médicament qui améliorera la santé et sauvera des vies et avez l’ambition de relever des défis.
• Vous êtes curieux/se et intéressé/e par les technologies innovantes.
• Vous êtes tenace et persévérant/e, motivé/e par la prise de risque et l’aventure entrepreneuriale, tout en sachant faire preuve de patience, d’humilité et de partage et avez une réelle capacité à dialoguer.
• Une expérience en direction de start-up avec levée de fonds réussie est idéalement souhaitée.