Collaborateur comptable (F/H) au Top

Réconcilier les créateurs d’entreprise, les entrepreneurs et les investisseurs avec la comptabilité et la gestion, les aider à la vivre en mode décontracté (ça change tout !) : telle est la mission que s’est fixé Amarris Groupe !

Depuis 20 ans, le groupe dirigé par Claude Robin bouscule les codes du secteur, innove dans la manière de « consommer » l’expertise comptable, la paie, les services juridiques, développe des outils digitaux qui simplifient la vie de ses clients et priorise toujours la qualité de service, que ce dernier soit délivré en ligne ou à proximité.

Nous sommes également convaincus qu’un client heureux commence par un collaborateur bien dans ses baskets ! Avec un programme de formation reconnu, des dispositifs de mobilité interne et un management horizontal, Amarris Groupe implique ses collaborateurs dans ses succès présents et futurs.

Pour notre filiale Amarris Direct, nous recherchons un Collaborateur Comptable (F/H) au Top prêt à relever avec brio et panache les défis de nos clients ! 

Ce qui te donne envie de te lever le matin :

• Toujours prêt à répondre au téléphone ou à coiffer ton casque pour une visio, tu commences par nouer un véritable lien de confiance avec tes clients (TTPE et TPE diversifiées).
• Répondre à leurs questions, anticiper leurs besoins, garantir leur satisfaction et les conseiller au mieux en fonctions de leurs spécificités : c’est cela un accompagnement !
• En maître agile de la comptabilité, tu débusques les chiffres cachés tout en esquivant les pièges tendus sur ta route ! Superviser la saisie, nous sommes d’accord, c’est essentiel.
• « J’aime quand un exercice fiscal se déroule sans accroc » telle pourrait être ta devise. Pour toi, réviser les comptes, réaliser des bilans et des liasses fiscales, préparer des situations comptables, ça se fait (presque) les yeux fermés ! Qui plus est, avec des outils 100% digitaux et innovants, que demander de plus !
• Au-delà de la production comptable, tu es notamment amené à faire des évaluations d’entreprises, prévisionnels d’activités afin d’accompagner tes clients dans leur croissance. 

Tes atouts de choc :

• Tu es issu d’une formation en comptabilité ;
• Attiré par les chiffres oui ! Mais ce qui te plaît surtout, c’est de les analyser et leur donner vie auprès de tes clients ; 
• Pour cela, au-delà de la comptabilité, c’est surtout le conseil client qui t’anime au quotidien ;
• Tu n’es pas novice dans le domaine et ton expérience de 2 à 3 ans te permet donc d’assurer la gestion de ton portefeuille client efficacement et en toute autonomie ;
• D’ailleurs être autonome dans ton travail et au quotidien, c’est ce qui te plaît !
• D’un point de vue outils informatiques, utiliser le dernier logiciel Microsoft sans lire les pages d’aide ou encore prendre en main rapidement de nouveaux outils, tu le fais aisément !
• Altruiste, tu détestes laisser quelqu’un dans l’embarras ou sans solution. Si un collègue ou un client traverse une difficulté, il sait qu’il pourra compter sur toi, même à distance !
• De temps en temps, tu sais aussi poser ta calculette pour échanger en off sur notre messagerie interne avec tes collègues (parce que chez Amarris Direct on est sérieux mais pas que !)

Les + Amarris :

• On sait que tu marches à l’adrénaline, mais il faut savoir lâcher prise… Ta mission durera donc 35h/semaine et jusqu'à 40h/semaine en période fiscale avec une moyenne de 8 à 10 RTT par an ;
• Tes aventures quotidiennes auront lieu à Saint-Herblain (accessible par hélicoptère, lianes, bus ou voiture) ;
• La flexibilité des horaires est mise en place, parce qu’on est d’accord : perdre du temps sur la route ou dans les transports en commun, ce n’est pas l’idéal !
• Envie de faire un peu de sport ? Une salle de sport est à disposition dans nos locaux, tu pourras entretenir ta forme physique pour relever de prochains défis !
• Pour te restaurer : une carte restaurant et pour agrémenter tes journées, thés et cafés sont évidemment à disposition de tous.
• La durée de la pause déjeuner peut varier entre 1h et 2h

Notre processus de recrutement :

Réactivité et adaptation se mélangent pour te faire vivre une expérience candidat agréable et transparente !

Après un premier échange téléphonique puis un entretien (physique ou en visio), on revient vers toi rapidement. Si nous nous projetons ensemble, tu rencontres ton futur responsable ! Et quelle qu’en soit l’issue, nous prenons le temps de te faire un retour.

La porte est ouverte, oseras-tu la franchir ? On attend ta candidature !

Pour mieux nous connaitre, c’est par ici : https://amarris.fr/

A compétences égales, nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Ensemble, engageons-nous à promouvoir la diversité.