Chez Rudder, nous permettons aux entreprises de sécuriser durablement leur système d’information afin de prévenir les risques cyber.
Nous créons un logiciel libre d'automatisation on-premise de l'implémentation et du contrôle des politiques de cybersécurité des systèmes (serveurs, cloud, desktop) qui aide les responsables d'infrastructures et leurs équipes à prouver la bonne application de la sécurisation de leurs systèmes. Nos clients sont français (60%) et internationaux (40%)
Nous promouvons particulièrement les valeurs de diversité, d’inclusivité et de curiosité, avec une sensibilité toute particulière à l’autonomie et la collaboration. Nous encourageons l’autonomie en nous partageant les responsabilités, chacun sait pourquoi il est ici et peut impacter durablement notre organisation.
Si vous souhaitez donner un sens à votre métier, chez Rudder, vous ne serez pas un numéro de plus dans l’entreprise !
Afin d’accompagner notre hypercroissance, nous renforçons notre équipe de consultants avec un·e Consultant·e SecOps qui assistera nos client à l'implémentation de notre produit et de leurs uses cases. Cette personne travaillera avec Nicolas, notre responsable des Services Clients.
Stack technique : Rudder, Python, Ansible, Bash, Powershell, Terraform, CFEngine, PostgreSQL, Rust
Outils: Notion, Slack, Google Suite, Jenkins, Github, Vagrant
Méthodologies : Agile, Développement Open Source, Kanban, Customer-centric, Télétravail hybride
Package de rémunération entre 45k€ et 60k€ selon notre grille des salaires et votre expérience. Adaptation au télétravail selon vos besoins pour vous sentir bien et obtenir vos résultats. Déplacements occasionnels en France (2 à 3 fois par mois), en Europe (1 fois tous les 2 mois) et dans le monde (2 à 3 fois par an).
Responsabilités et missions
Consulting et intégration:
Produit :
Avant-Vente :
Pour réussir dans ce poste polyvalent, en contact avec nos clients et prospects français et internationaux, nous recherchons une personne :
Si vous hésitez à postuler car vous n'êtes pas sûre/sûr que votre profil corresponde, contactez-nous quand même et nous pourrons construire le poste ensemble.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous promouvons particulièrement les valeurs de diversité, d’inclusivité et de curiosité, avec une sensibilité toute particulière à l’autonomie et la collaboration. Nous encourageons l’autonomie en nous partageant les responsabilités, chacun sait pourquoi il est ici et peut impacter durablement notre organisation.
Si vous souhaitez donner un sens à votre métier, chez Rudder, vous ne serez pas un numéro de plus dans l’entreprise !
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