Consultant TS Paris F/H

Dafinity est un cabinet de conseil financier, structuré en 3 pôles de compétences complémentaires, permettant ainsi d'offrir une prestation sur-mesure à nos clients (fonds d'investissement, start-up, scale-up / PME de croissance).

Nos 3 pôles de compétences :

• CFO part-time : accompagnement par un Directeur Financier Délégué opérationnel
• Transaction Services : réalisation de due diligences comptables et financières dans le cadre d’opérations de haut de bilan, d’acquisitions, de cessions, et de levées de fonds
• Expertise-comptable & Reporting : réalisation de reporting à partir d’outils digitaux inter-connectés

Objectif principal : Objectif principal : tu pilotes des missions d'audit d'acquisition ou de prise de participation, dont tu es le/la garant.e de la bonne exécution.

Vos missions en détails :

• Participer activement au kick-off
• Assurer la bonne exécution de la stratégie d'audit planifiée avec le manager
• Suivre et relancer la cible sur l'obtention des documents et des réponses
• Garantir la bonne tenue du databook
• Assurer le rôle d'interlocuteur clé de la cible auditée au cours de la mission et piloter les sessions de Q&A
• Assurer la consolidation des travaux et des points clés identifiés depuis le databook vers le support de rapport de restitution
• Participer à la rédaction de la synthèse avec le Manager/Partner
• Accompagner et manager les stagiaires

Les + du poste

• Travailler dans une bonne ambiance : tu intègres une équipe jeune, dynamique, soudée, dans un cabinet en forte croissance et ambition ;
• Travailler avec autonomie : chez Dafinity, structure à taille humaine, tu bénéficies de flexibilité et d’autonomie dans l’accomplissement de tes missions (télétravail par exemple) ;
• Intégrer un cabinet sensibilisé aux enjeux RSE : dans le cadre de la mise en place de notre démarche RSE, nous établissons notre bilan carbone afin d'établir un plan d'actions.

Diplômé.e d’un Master CCA, DCG, DSCG, DEC ou d'École de commerce avec une spécialité en finance, tu justifies d’une expérience réussie de 3 ans minimum en TS, idéalement au sein d’un big four.
 
Compétences & savoir-faire requis :

• Bonnes compétences comptables
• Base de compétences fiscales et juridiques
• Très bonne capacité de synthèse
• Rigueur et méthodologie
• Très bonne maîtrise d'Excel
• Très bon niveau d’expression orale et écrite

Savoir-être requis :

• Capacité d'écoute
• Bonne communication
• Travail en équipe

Process de Recrutement :

• Echange avec notre Associé TS
• Test technique
• Echange avec notre Fondateur

Autres informations :

• Package : 50k à 60k + bonus, titres restaurant, 100 % navigo, mutuelle et prévoyance,
• Teambuilding : 2 x par an.
• Télétravail : 2 jours / semaine