Controleur de Gestion

L’Association « Les Papillons Blancs du Finistère » est une association parentale et militante, affiliée au mouvement UNAPEI, qui a la double mission de promouvoir et défendre les intérêts des personnes en situation de handicap mentale et/ou psychique et de mettre en œuvre des solutions adaptées à leurs besoins.
L’Association accueille aujourd’hui, dans 62 sites, établissements et services répartis dans le département, 1.650 personnes, enfants, ou adultes de tous âges et à toutes les étapes de la vie sur les champs de l’éducation, de la formation, du travail et de l’habitat. Près de 1.000 professionnels agissent chaque jour aux côtés des personnes en situation de handicap mental pour leur permettre d’avancer vers plus d’épanouissement, d’autonomie et d’inclusion.

Suite à la réorganisation du service de contrôle de gestion, nous créons une poste de contrôleur de gestion sociale dans une équipe de 3 personnes sous la direction de la directrice des affaires financières et de la gestion patrimoniale.

Dans un contexte de tension budgétaire dans les établissements médico-sociaux, le suivi et la maîtrise des dépenses de charge de personnel et un réel enjeu stratégique pour notre association.

Selon le profil, le contrôleur de gestion sociale aura une part de management d’équipe et devra avoir la capacité de travailler en collaboration avec l’ensemble des équipes du siège social [finance & RH ]. Il aura également pour mission d’accompagner des directeurs d’établissement dans le suivi de leur indicateurs & des dépenses de charges de personnel.

Les missions seront les suivantes :

Suivi des dépenses des charges de personnel

• Suivi des indicateurs RH

• Calcul de l’impact des évolutions réglementaires / légales sur la masse salariale

• Calcul de l’index de l’égalité professionnel, suivi du bilan social et de la BDESE 

• Contrôle mensuel des déversements paie dans la comptabilité, et dans le budget RH

• Suivi des postes budgétaires occupés et calculs de primes

Travailler en collaboration avec les équipes finance & RH sur la réalisation de l’ERRD [ Etat Réalisé des Recettes et des Dépenses ] et l’EPRD [ Etat prévisionnel des Recettes et des Dépenses ] avec notamment les missions suivantes :

• Contrôle du paramétrage et du déversement des campagnes budgétaires 

• Calcul des provisions et des évolutions de la masse salariale 

• Calcul des budgets RH prévisionnels 

• Participation au contrôle des données d’activité prévisionnelle

ERP 

• Personne ressource auprès de l’éditeur pour la comptabilité et la paie

• Garant de l’architecture et de l’harmonisation des structures dans les logiciels (ex : finances, RH, dossier informatisé de l’usager, …)

• Veille à la fiabilisation et à l’harmonisation des données dans l’ERP

• Paramétrages du SI : création de comptes, de correspondances, de dossiers, de tableaux de bord spécifiques dans le logiciel de comptabilité, …

 Divers

• Participation à l’élaboration des réponses des diverses enquêtes / demandes des financeurs

• Au niveau des ateliers de production : calcul des coûts de production, audit des ateliers..

• Participation sur le versant financier à différents appels d’offres (énergie, transports, contrats cadre, …)

• Création d’outils pour les équipes opérationnelles (maquettes budgétaires, maquette de contrôles, …)

• Veille réglementaire sur les évolutions des cadres budgétaires, la tarification établissements et services médico-sociaux pour personnes âgées et handicapées.

Conditions :

·         25 jours de congés payés + 25 jours de RTT + 9 congés trimestriels

·         Possibilité de réaliser du télétravail 

·         Des avantages avec le CSE (chèques vacances/culture, etc.).

·         Mutuelle et Prévoyance.

Date d'embauche envisagée : 01/09/2024
Date limite dépôt candidature : 15/04/2024

Salaire selon la convention collective CN66.

• De formation supérieure type école de Commerce ou Université de gestion (BAC+5), avec une spécialisation Contrôle de gestion / Comptabilité, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire et idéalement acquise au sein d’un environnement multi-sites.

• La connaissance du secteur sanitaire et médico-social est recherchée.

• Connaissances approfondies en contrôle de gestion, gestion économique/administrative/financière,

• Maîtrise des règles de comptabilité générale,

• Maîtrise des outils bureautiques et notamment d’Excel de manière confirmé, notamment Excel Power Tools et Power BI pour analyser les données

•  Nous recherchons une personnalité attachée au travail d’équipe, sachant faire preuve de pédagogie, d’intelligence relationnelle, de facultés d’initiative, d’analyse et de conception.