Coordinateur.trice Kaps à Angers

Angers CDD (12 mois)

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À propos de Afev

Association reconnue d'intérêt général, l'Afev agit dans les agglomérations urbaines partout en France pour créer de la solidarité, en particulier en matière d'éducation. Chaque année, près des milliers d'étudiant·es s’engagent à ses côtés pour accompagner des jeunes en difficulté scolaire et créer du lien dans les quartiers populaires. En luttant contre les inégalités éducatives et sociales, ils·elles agissent pour une société plus juste et plus solidaire.


 

Le poste

L’Afev d’Angers connaît depuis 3 ans un développement important de ses projets et notamment des Colocations à Projets Solidaires (KAPS). Implantées sur le quartier de Savary et de Grand-Pigeon avec une trentaine de jeunes colocataires, nous prévoyons, en lien avec les partenaires, un déploiement sur deux nouveaux quartiers (Belle-Beille, et Monplaisir), soit au total près de 65 jeunes colocataires (appelés kapseurs) logés dans 23 à 26 appartements.

Le.a coordinateur/rice Kaps aura pour mission de coordonner, développer et animer le projet Kaps sur deux quartiers de la ville d’Angers. Il/Elle accompagnera les engagés (volontaires en services civiques et les kapseurs) dans la mise en œuvre du projet.


Votre mission : 

Rattaché.e à la Déléguée Territoriale, en lien transversal avec la coordinatrice Kaps de l’antenne angevine, le.a nouveau/elle coordinateur/rice Kaps aura pour mission :


Développement et conduite de projet 

Concevoir et développer le projet KAPS en lien avec les besoins des territoires et les partenaires 

  • Etablir/Diagnostiquer les besoins sociaux des territoires, 
  • Assurer la mise en œuvre, le suivi du projet, et son évaluation,
  • Participer au développement des projets avec les structures associatives locales,
  • Évaluer et valoriser le projet dans une logique de développement,
  • Assurer l’animation de multiples partenariats (faire du lien)


Gérer et coordonner le projet 

  • Mettre en œuvre et animer les réunions internes autour du projet Kaps, 
  • Organiser la communication interne autour du projet, 
  • Élaborer et animer des outils communs (recrutement des kapseurs, protocole spécifique au logement, projets sociaux…) 
  • Organiser et animer des comités techniques et de pilotage,


Assurer le suivi administratif et financier du projet KAPS 

  • Assurer le suivi des conventions, 
  • Elaborer le suivi administratif et financier des actions / Construire un budget, 
  • Rédiger des documents de synthèse et des bilans,
  • Assurer un reporting rendant compte du projet,
  • Etre force de proposition concernant les pistes de développement du programme,


Assurer un appui à la gestion locative en collaboration étroite avec les bailleurs sociaux partenaires :

  • Gérer le recueil des candidatures, l’éligibilité des candidats-kapseurs et le suivi de validation des candidatures 
  • Assurer l’Information relative au logement : bail, loyer etc.
  • Recenser les départs, mettre en œuvre le processus de recherche et sélectionner les remplaçants, 
  • Assurer la médiation en cas de manquements aux engagements contractuels,


Développer des partenariats à un niveau opérationnels et institutionnels

  • Prospecter de nouveaux partenaires,    
  • Entretenir le lien avec les partenaires : collectivités, universités, associations, bailleurs, …
  • Participer à des temps de travail / à des démarches de partenariats collectifs,
  • Faire de la veille territoriale à l’échelle de la ville sur la thématique ANRU et logement,


Recrutement et accompagnement des engagé.e.s


Recrutement des kapseurs 

  • Elaborer la stratégie de recrutement des Kapseurs, 
  • Organiser les entretiens de recrutement des Kapseurs, 
  • Assurer les démarches pour l’entrée des Kapseurs dans le logement, en lien avec les bailleurs si nécessaire,


Accompagner les kapseurs 

  • Organiser, animer et former les Kapseurs, 
  • Assurer l’accompagnement et le suivi des kapseurs dans leurs projets solidaires,
  • Animer une dynamique collective en lien avec les volontaires en service civique,
  • Piloter l'ensemble des actions solidaires des kapseurs,


Gérer les ressources humaines des volontaires en service civique rattachés au projet 

  • Elaborer les fiches missions,
  • Gérer les conditions temporelles et le contenu de leur activité (gestion planning, suivi de missions), 
  • Assurer le suivi individuel de 3 volontaires en service civique : tutorat, temps de régulation, post volontariat, 


 Animation du réseau

 

Mettre en œuvre la communication externe du projet

  • Assurer la visibilité médiatique des Kaps,
  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication du projet,  
  • Superviser l’organisation des évènements locaux liés au projet Kaps, 


Organiser la vie de l’association locale et participer à la vie associative nationale 

  • Participer à l’animation du réseau des kapseurs, 
  • Assurer une veille sur la problématique du logement social et du logement étudiant, 


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Prise de poste : mi-mai 2022 disponibilité immédiate 

Contrat : CDD à temps plein, avec perspective CDI

Rémunération : 1 935.00€ (Niveau 5 Convention Collective Éclat)

Horaire de travail : Principalement en journée (9h-18h), avec une demande de disponibilité en soirée pour assurer des réunions, temps de régulation et quelques samedis ou dimanches selon actions collectives ayant besoin d’un appui salarié.e

Lieu de travail : Angers (déplacements ponctuels en région)

Avantages : 7 semaines de congés payés, carte restaurant, CE, Mutuelle, 1 jour de RTT tous les 15 jours ou un ½ RTT toutes les semaines

Profil recherché

Formation et Expérience souhaitées : Bac + 3/4 en développement local, intervention et développement social des territoires avec une expérience d’au moins 2 ans dans l’ingénierie de projets, parcours orienté logement/habitat


Compétences professionnelles : Gestion de projet, conduite de partenariats, connaissance du logement, animation de réunions,  animation et construction des formations à destination des engagés.es participation à l'animation des actions collectives, 

Capacités organisationnelles, rédactionnelles, bonnes connaissances des outils numériques, construction reporting/tableaux de bord.  

Angers
CDD (12 mois)
Social et communauté
1935€
Mi-mai 2022
Propulsé par