Coordonnateur (trice) d'Animation Vacances Adaptées H/F

L'Ufcv est une Association de jeunesse et d'éducation populaire, reconnue d'utilité publique. Depuis plus de 100 ans, elle développe des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Elle est présente au niveau national et ses bénéficiaires sont de plus de 120 000 personnes par an, accompagnés par plus de 1 000 salariés.

Le (la) coordonnateur (trice) d’animation intervient dans la conduite de l’activité vacances adaptées sur le territoire, la gestion logistique du secteur, et la conduite des actions, événements sectoriels, ou intersectoriels au sein de la région.

Finalité et Enjeux du Poste
En développant une intervention pédagogique, logistique et organisationnelle, vous contribuerez de façon essentielle à la structuration de nos activités, à l’entretien et au développement de leur niveau de qualité et au maintien du lien opérationnel avec nos
équipes volontaires.
Fonctions et responsabilités
Sous l'autorité du Responsable d'Activité Vacances Adaptées, les missions sont les suivantes :
-Participer à la promotion d'une filière et concevoir les dispositifs d'animation et de formation,
-Participer à la préparation et à l'organisation des activités : séjours, conventions, forums….
-Participer au recrutement, à la constitution et au management des équipes d'encadrement,
-Participer au recrutement, à la constitution et au management des accompagnateurs de convoyage,
-Assurer le suivi pédagogique, la gestion administrative et logistique des actions,
-Participer à l’organisation et l’animation des loisirs adaptés.
Liaisons principales (hors hiérarchie)
-Relais avec les équipes volontaires des vacances adaptées,
-Relation avec le Responsable et le coordonnateur d'activité, ainsi que les équipes administratives et les partenaires extérieurs Ufcv (établissements médicaux-sociaux, prestataires d'hébergement, de transport, d'activités...).
Conditions particulières
Permis B obligatoire - Déplacements sur le territoire national – Disponibilité certains week-end et vacances scolaires - Maîtrise du pack Office (Excel).

Information contractuelle :
CDI - Statut technicien - indice CCN ECLAT 300 niveau D.
Temps plein/ travail certains week-ends.
Salaire indicatif base : 1970.28 € brut mensuel
Avantage Ufcv : CSE, complémentaire santé, primes conventionnelles.
Poste à pourvoir à compter du 22/08/2022.

Formation :
Niveau V : BTS Tourisme ou DUT Carrière sociale ou DEJEPS
Niveau VI : Licence secteur Animation, tourisme, social...

Compétences :

• Conception de projet : analyse des enjeux, formalisation des éléments d’un projet, définition des moyens nécessaires.
• Coordination de la mise en œuvre d’un projet : animation d’une équipe de travail, promotion des activités, gestion de la logistique, animation de la démarche qualité.
• Conduite de démarches pédagogiques : conception de démarches participatives, encadrement d’équipe, accompagnement de projets, conduite d’actions de formation
• Rigueur, sens de l’organisation, autonomie, qualités relationnelles, capacités

d’initiatives et qualités rédactionnelles sont vos atouts.
Une expérience auprès d'un public en situation de handicap et/ou de conduite de projet d'animation est demandée.