DIRECTEUR COMMERCIAL - CASABLANCA

Casablanca CDI

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À propos de DAMA

Depuis plus de 30 ans, nous accompagnons nos clients pour le recrutement et la gestion de leurs collaborateurs. Nos experts métier, s’appuient sur un vivier qualifié de candidats pour les identifier, les former et les accompagner à la contribution du succès de votre entreprise. Première société indépendante au Maroc, DAMA apporte un conseil personnalisé dans l’analyse de votre besoin et une relation de proximité au soutien de votre performance. Son réseau étendu sur plusieurs secteurs d’activité permet de jumeler des personnes talentueuses avec des possibilités d’emploi qu’elles recherchent tout en proposant aux employeurs des solutions adaptées et des services correspondants à leurs besoins .

Nos champs d’expertises vont de l’intérim au placement (CDD, CDI) en passant bien évidemment par le recrutement, la formation, l’administration de la paie ainsi que le conseil et l‘accompagnement en RH.

Pour plus d’informations consultez notre site : www.dama.ma

Le poste

Nous recrutons pour l'un de nos clients opérant dans le secteur des services un Directeur Commercial. 


Vos principales missions : 

  • Analyser les évolutions du marché afin d’en détecter les nouvelles opportunités.
  • Effectuer un travail de veille sur les actions des différents concurrents.
  • Fixer des objectifs de vente à moyen ou à long terme.
  • Définir la politique de prix.
  • Se constituer un réseau de partenaires.
  • Définir et coordonner les actions de l’ensemble des commerciaux.
  • Suivre la réalisation des objectifs de vente à moyen ou à long terme.


Votre tempérament commercial et managériale :


  • Avoir une méthode et une approche commerciale structurée pour gérer l’ensemble des comptes et les faire fructifier.
  • Être réactif face aux demandes des clients, capacité à remonter aux enjeux rapidement.     
  • Avoir une vision claire de sa feuille de route et des initiatives à prendre pour atteindre les objectifs de vente.
  • Écoute active et empathie pour les collaborateurs.


Profil recherché

Formation et expérience : 


  • Vous êtes issu d’une école de commerce (BAC+5) ou équivalent.
  • Vous justifiez d’une expérience probante d’au moins 8 ans.


Compétences :


  • Stratège et tactique dans votre approche pour fédérer des enjeux différent.
  • Votre assertivité, votre rigueur, votre aisance relationnelle et leadership pour accompagner votre équipe sont des atouts majeurs pour réussir dans votre fonction
  • Stratège et tactique dans votre approche pour fédérer des enjeux différents.



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