Educateur Spécialisé H/F

L’Union Cépière Robert Monnier est une Association reconnue d’intérêt général qui œuvre depuis plus de 70 ans, en Occitanie, auprès de personnes fragiles ou en situation de précarité.
Elle propose un accompagnement social vers et dans la vie quotidienne, l’hébergement, le logement, la santé, la formation et l’emploi.
Grâce à l’implication de plus de 350 salariés et 50 bénévoles, elle apporte aux personnes accompagnées un service qualitatif et innovant.

L’UCRM est aujourd’hui à la recherche d'un Educateur Spécialisé H/F en CDD à temps plein pour son dispositif Lits d’Accueil Médicalisé (LAM) à Toulouse.

Les Lits d’Accueil Médicalisé accueillent 20 personnes majeures sans domicile fixe, dans toutes situations administratives, atteintes de pathologies lourdes et chroniques, irréversibles, séquellaires ou handicapantes, pouvant engendrer une perte d’autonomie et ne pouvant être prises en charge dans d’autres structures.

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Service, et en relation avec l'équipe soignante et pluridisciplinaire, et dans le cadre du projet d'établissement, l’Educateur Spécialisé sera principalement chargé d’assurer l'accompagnement social des personnes accueillies dans le cadre d'actions individuelles ou collectives, et d’accompagner les personnes dont la situation le permet dans la recherche d'une solution de sortie adaptée.

En votre qualité de d’Educateur Spécialisé vous exercerez notamment les missions suivantes :

-       Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de vie personnalisé de chaque personne accueillie
-       Identifier les besoins et accompagner les personnes dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet de vie en fonction des capacités identifiées et en associant maintien de l'autonomie et facilitation du quotidien
-       Conduire des actions socio-éducatives directes et rechercher des pratiques nouvelles, individuelles ou collectives adaptées, avec l’assistance des intervenants sociaux (AES/AMP)
-       Accompagner les personnes dans la recherche de solutions de sortie adaptée à la situation médicale et sociale et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
-       Rédiger les écrits nécessaires au suivi administratif et social des dossiers
-       Accompagner les personnes dans leurs démarches extérieures (droits sociaux, santé, activités diverses, visite d'une solution de logement/hébergement, etc.)
-       Accompagner les personnes dans le maintien ou le rétablissement des liens familiaux et/ou sociaux
-       Informer les personnes accueillies, expliquer, donner du sens et veiller au respect du règlement intérieur et des obligations de vie au sein de la structure
-       Assurer, en lien avec la Direction de Pôle et le responsable de service, Cadre de Santé, une fonction de médiation
-       Participer aux réunions d'équipe et aux démarches de coordination/concertation
-       Utiliser les outils de transmission mis en place au sein de la structure
-       En lien avec la Direction du Pôle et le responsable de service cadre de santé, initier et faire vivre les partenariats de proximité, indispensables à l'accompagnement social global ainsi qu'à la mise en œuvre des projets de vie.

Compétences souhaitées :

-       Connaissance approfondie des publics et des problématiques diverses liées à la grande précarité
-       Connaissance des différentes institutions et organismes partenaires en matière de santé, d'insertion, de solidarité, d'activités de la vie quotidienne
-       Connaissance des différents types de solution d'hébergement et de logement ainsi que les dispositifs de protection et d'aide sociales
-       Maîtrise des techniques d'entretien
-       Qualité rédactionnelle avérée
-       Capacités d'analyse, de réflexion et de synthèse
-       Aptitudes au travail en équipe et plus particulièrement en équipe médico-sociale
-       Capacité de prises d'initiative et de rigueur organisationnelle
-       Capacité et motivation à travailler auprès d'un public en grande précarité
-       Inscription active dans une démarche de projet de service au sein d'une équipe

Vos grandes capacités relationnelles au service des publics les plus vulnérables devront s’adosser à des compétences d’accompagnements adaptés et de gestion de projets. Une grande capacité à travailler en contexte pluridisciplinaire sera déterminante.

Pré-requis :
Etre titulaire d’un Diplôme de niveau III : Diplôme d’État d’éducateur Spécialisé ou d’assistant de service social
Nombreux déplacements à prévoir
Pratique de l’outil informatique (Pack Office et Internet)

Contexte de Travail :
Contrat de travail régi par les dispositions de l’Accord Collectif applicable au sein de l’Association UCRM.
Contrat de travail à durée déterminée (CDD) à temps Complet
Travail du lundi au vendredi.

Poste à pourvoir immédiatement.