ERGONOME H/F

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À propos de GENIE DES LIEUX

Anticiper pour dessiner l’entreprise de demain, c’est ce qui anime depuis plus de 20 ans les équipes de Génie des Lieux.

Convaincues que l’environnement de travail est un formidable catalyseur de la transformation des entreprises et un puissant levier d’engagement des hommes, nous travaillons main dans la main avec nos clients pour imaginer puis réaliser ensemble des espaces conçus avec et pour les utilisateurs par une démarche collaborative centrée sur les usages. 

Pour aider les entreprises à relever les défis de demain, nous agissons avec les équipes de façon systémique sur les espaces, les organisations et les outils.

Plus que des lieux, nous créons des milieux, porteurs de sens, reflet de l’identité de l’entreprise en plaçant l’humain et la responsabilité environnementale au cœur de nos préoccupations. Vous avez envie de découvrir la puissance de l’espace au service de la transformation et de la performance des organisations, rejoignez-nous !

Le poste

Voici les missions et challenges quotidien qui vous attendent :


·       Conseiller de façon globale les entreprises désireuses de remodeler l’ensemble de leur stratégie et qui saisissent le réaménagement des environnements de travail comme une opportunité de repenser leur vision, leur organisation, leur mode de management ou encore de collaboration

·       Développer un conseil tourné expérience utilisateur : mise en situation, itération et pédagogie avec nos clients sont clefs !

·       Mettre en œuvre des démarches d'accompagnement au changement ambitieuses et adaptées afin que toute l’entreprise soit porteuse de la dynamique : cadrage stratégique avec la direction, intégration des utilisateurs, communication, accompagnement des IRP, retour d’expérience, etc.

·       Etre garant de l’intégration du travail réel dans la prise de décision et dans le travial en équipe pluridisciplinaire pour repenser l’organisation et adapter les propositions d’aménagements

·       Aller sur le terrain, à la rencontre des différents acteurs du projets

·       Imaginer collectivement des lieux porteurs d’innovation et au service des métiers et de leur performance tant individuelle que collective

Profil recherché

Venant d'un master d’Ergonomie ou équivalent, vous avez une expérience significative de minimum 4 ans et vous vous reconnaissez dans le descriptif ci-dessous :


·       Maitrise des phases de cadrage stratégique

·       Capacité d’analyse et de diagnostic

·       Rigoureux, capacités rédactionnelles et de synthèse

·       Facilité à lire les organisations, identifier les impacts du changement sur celles-ci et les freins pouvant en résulter

·       Maitrise de la méthodologie de recueil et d’analyse du travail

·       Aisance à l’oral et dans le déploiement de démarche participative

·       Bonne maitrise des outils bureautiques Excel, Word, Powerpoint

·       Aime travailler en équipe

·       Facilité à transmettre ses idées et adapter sa posture en fonction de la situation

·       Capacité d’écoute et d’empathie, compréhension de l’humain avec aisance. Conscient que l’intelligence émotionnelle est indispensable, patient et compréhensif

·       Soucieux de l’amélioration continue et force de proposition dans l’innovation de nos stratégies, nos méthodologies et nos solutions. Esprit créatif

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