Gestionnaire Prévoyance H/F

Créé en 2010, le groupe SPVIE Assurances est un groupe de courtage 360°, qui conçoit, distribue et gère des offres et produits d’assurance de personnes et de biens (santé, prévoyance, dommages et autres produits IARD) innovants et adaptés à ses publics (particuliers, indépendants, professionnels, chefs d’entreprise et sociétés) comme à ses réseaux de distribution et à ses partenaires courtiers.

Tourné vers la satisfaction de ses assurés et de ses clients, SPVIE Assurances propose des solutions qui couvrent les usages d’aujourd’hui et anticipent les besoins de demain, ainsi que des services en proximité de gestion, d’accompagnement et de conseil par des experts métiers au quotidien. Grâce à l’expertise et la complémentarité de ses filiales et entités, et propulsé par sa technologie et ses outils propriétaires (souscription, espace courtiers, espace assuré et RH, gestion, CRM), le groupe SPVIE Assurances se déploie sur toutes les filières avec une maîtrise de l’ensemble de la chaîne de valeurs, entièrement dématérialisée et automatisée.

Dynamique, digital et résolument au diapason de son époque, le groupe SPVIE Assurances compte plus de 550 personnes dans 8 sociétés implantées dans 4 pays. Depuis 5 ans, il réalise une croissance moyenne de CA de 85% chaque année, et reste aujourd’hui à la 4ème place du classement des courtiers grossistes français.

Vous êtes rattaché(e) au service Prévoyance –CGRM.
Vous aurez pour mission principale d’assurer la gestion du portefeuille d'assurés dans le respect des normes qualité attendues et prévues au contrat,
Missions:

• Instruire et assurer le règlement des prestations prévues au contrat : indemnités journalières d’incapacité de travail, rente d’invalidité,
• Accompagner les RH et les familles quant à la constitution des dossiers décès,
• Prendre en charge les appels entrants,
• Suivre la gestion médicalisée des arrêts de travail. 

Vous êtes organisé(e), rigoureux et avez de bonnes compétences rédactionnelles.
Vous aimez le travail en équipe et avez un esprit d’initiative développé.
Vous avez une aisance relationnelle (écrit ou téléphonique).
Vous avez déjà travaillé sur 2 écrans et êtes à l’aise avec le clavier numérique.
Vous possédez une Expérience dans le domaine de la gestion administrative de minimum 1 an.
Le plus : Vous possédez une expérience dans les Ressources humaines, dans un service prévoyance ou dans un centre de gestion.