INFIRMIER(E) CHEF en EAM (H/F) - CDI à temps partiel 80%

L’établissement fait partie de l'ASSOCIATION ORSAC (Loi 1901), fondée en 1937 et reconnue d’utilité publique par décret du 25 janvier 1952. Elle attache une grande importance à répondre à l’évolution des besoins dans ses différents secteurs (sanitaire, social et médico-social).

Notre devise :
« Tout mettre en œuvre pour accueillir, soigner, accompagner, responsabiliser et insérer chacune des personnes accueillies ».

Nos établissements sont situés dans les départements de l’Ain, du Rhône, de la Drôme, de l’Isère et des Alpes-Maritimes, dont notre futur :

EAM ORCET – situé dans l’Ain en Région Auvergne Rhône Alpes

Etablissement médico-social de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit.
Ouverture du site prévu en avril 2023.

Nous recherchons pour ce site, à prise de poste immédiate :

INFIRMIER(E) CHEF (H/F) - CDI à temps partiel 80%
Basé à Hauteville Lompnès (Ain) à pourvoir au plutôt

Vous êtes titulaire du diplôme d’Infirmier et avez une solide expérience, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d’équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour vous positionner sur ce poste.

Dans le cadre de vos futures missions, vous devrez notamment :
-         Piloter l’activité par site, par secteur et la prise en charge des résidents
-         Contribuer à la qualité, la gestion des risques et la sécurité des personnels
-         Gérer les moyens matériels
-         S’assurer du respect, appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène
-         Organiser les plannings d’une équipe placée sous sa responsabilité
-         Organiser et identifier les besoins en formations du personnel autour de la qualité des soins
-         Gérer les stagiaires
-         Recruter, accueillir les nouveaux salariés et s’assurer de leurs bonnes intégrations
-         Contribuer au développement du dossier patient informatisé....

Titulaire du diplôme d’Etat d’Infirmier, d’un DU de management, et/ou une expérience d’encadrement, le candidat devra disposer des compétences suivantes :
-    Organisation, coordination d’activités
-    Management d’équipes et capacité à fédérer,
-    Conduite de Projet
-    Dynamisme, engagement,
-    Facilité de communication et aisance relationnelle

CONDITIONS
Rémunération à partir de 28k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51).
Prime décentralisée (5% annuel).
Prime Ségur 238 €/mois Brut+ Ségur 2 selon ancienneté