SwiftTalent : Votre partenaire en recrutement. Découvrez des talents et des opportunités professionnelles uniques, et révolutionnez votre recrutement ou carrière avec nos services sur mesure.
L’entreprise
Un cabinet international de premier plan dans les domaines de l’audit, de la fiscalité et du conseil cherche à renforcer son équipe. Ce cabinet se distingue par son approche intégrée et sa large gamme d’expertises, offrant des services personnalisés et de haute qualité.
Pourquoi les rejoindre ?
Intégration dans une équipe dynamique et expérimentée.
Opportunités de développement professionnel en France et à l’international.
Engagement dans des missions d’audit variées et stimulantes.
Tu auras pour missions :
Gérer un portefeuille clients pour des missions d’audit légal et contractuel.
Planifier, organiser et piloter les missions d’audit.
Superviser techniquement les équipes et veiller au respect des délais et budgets.
Gérer les relations clients et participer au développement commercial.
Contribuer à la veille réglementaire et à la publication d’études techniques.
Animer des formations internes et externes.
Le profil recherché
Expérience d’au moins 5 ans dans un cabinet d’audit financier.
Diplômé d’une grande école de commerce, d’ingénieurs ou d’un 3ème cycle.
Excellent relationnel, impliqué et adaptable.
Compétences managériales reconnues et niveau technique élevé.
Bonne maîtrise de l’anglais.
Les modalités
Type de contrat : CDI
Prise de poste : Dès que possible
Rémunération : 58k€-78k€ brut annuel + variable annuel jusqu’à 8k€
Prime annuelle de 20%.
Package adapté selon profil et expérience.
Remote : Télétravail partiel autorisé
Localisation : Annecy
Processus de recrutement :
Trois entretiens (RH, opérationnel expérimenté et Associé).
Au moins un entretien en présentiel.
Avantages :
Intéressement.
Tickets restaurant.
Mutuelle d’entreprise.
Perspectives d’évolution :
Intégration dans une région dynamique avec de belles perspectives.
Possibilité d’évolution rapide vers des postes de senior manager ou associé (selon profil et évaluations).
Délai du processus de recrutement : 10 jours ouvrés.