Moniteur éducateur H/F

Présente en France depuis 1881, l'Armée du Salut est plus qu’une simple organisation caritative. A travers la Fondation, nous trouvons le prolongement social des valeurs spirituelles et humanistes de l'Armée du Salut. Elle met son engagement et sa compétence au service de tous ceux qui souffrent. Prévention, aide à la réinsertion, secours d'urgence la mission de la Fondation de l'Armée du Salut est globale.

La Fondation Armée du Salut intervient principalement dans le domaine de l’action sociale et médico-sociale, de la protection et l’accompagnement de l’enfance et de l’adolescence, du soin, du handicap ou de la dépendance et du secours/aide alimentaire.
Plus de 200 établissements et services présents dans 11 régions et 2 800 salariés sont au service des personnes fragilisées.

Travailler pour la Fondation de l'Armée du Salut, c'est contribuer à une mission qui a du sens et évoluer dans un environnement où vous pouvez monter en compétences et vous professionnaliser.

Moniteur Educateur H/F

La Résidence William Booth, établissement de la Fondation de l'Armée du Salut recrute un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) pour son service EMPAP du pôle urgence.

Les missions du poste :

Au sein du service Equipe Mobile Précarité Alimentaire et Parentalité (EMPAP), vous  aurez pour double mission d’assurer l’organisation et l’encadrement  de créneaux de cuisine et d’un ensemble d’autres services à destination de personnes et familles sans ressources et hébergées à l’hôtel (Laverie, friperie, cuisine, animation periscolaires, distribution de paniers légumes et de produits d’hygiène, repas partagés etc…) et d’accompagner et soutenir ces familles dans leur démarches administratives, de santé et d’accès au droit.

Ce service se décline en deux pôles : le pôle mobile qui propose des créneaux de cuisine dans différents quartiers de Marseille et le pôle Accueil de jour qui rassemble dans un même bâtiment un espace de cuisine, une laverie, une friperie et bien d’autres services.

Vous serez amené à travailler dans les deux pôles du service. En plus de son travail social, vous devrez également penser et organiser l’approvisionnement des denrées alimentaires et l’organisation pratique des créneaux de cuisine.

Sous la responsabilité de la coordinatrice de service, vous aurez la charge de :

-            Assurer l’accueil, l’accompagnement et le soutien des familles bénéficiaires

-            Assurer l’organisation et l’encadrement des différents dispositifs (inscription, logistique, présence sur le terrain)

-            Rendre compte des actions menées (nombre de passage, repas cuisinés et nombre d’inscription sur l’année) 

-            Conseiller et accompagner les personnes dans leurs démarches

-            Proposer des outils et ateliers pédagogiques et éducatifs aux familles, soutenir les parents et leurs enfants

-            Travailler en équipe et s’adapter aux différentes modalités du service (pôle mobile, pôle accueil de jour)

-            Conduire, livrer et transporter les denrées alimentaires, gérer le stock

-            Développer des partenariats avec d’autres structures publiques et associatives

-            Mettre en place des projets à destination des familles (sortie, repas partagé, groupe de parole)

Il n’est pas nécessaire d’avoir des compétences en cuisine.

Diplômes requit :

Titulaire du diplôme d'Etat Moniteur Educateur

Titulaire du Permis B (à l'aise pour conduire en ville voiture et camion de Permis B)

Expérience 1 an minimum exigée

Expérience avec un public familial et/ou en situation de précarité sociale et alimentaire souhaitée

Capacité à porter des charges lourdes

Compétences requises :

• Créer du lien en s’adaptant aux difficultés relationnelles des interlocuteurs/trices

• Analyser la situation et les besoins de la personne

• Définir un projet d'accompagnement social avec la personne

• Développer un réseau de partenaires

• Réaliser une action collective / méthodologie de projet

• Rendre compte de ses actions

Qualités professionnelles requises

• Autonomie dans l’organisation de son travail

• Capacité d’adaptation, d’écoute active et d’analyse

• Capacité à travailler en équipe

• Bienveillance et égalité de traitement

• Polyvalence et force de proposition

Informations pratiques
Horaires : du lundi au vendredi, sur une plage horaire pouvant aller de 8h à 18h