Responsable de programme d'insertion/emploi f/h temps plein

Le GEYVO Île-de-France est un groupement d'employeurs qui recrute des salariés en CDI pour les mettre à disposition d’une ou plusieurs sociétés.
A temps partiel ou à temps plein, selon les attentes, vous travaillez sur la base d'un planning hebdomadaire régulier, au sein d'une ou plusieurs sociétés.
La variété des missions, la diversité des environnements, la pluralité des équipes... c'est la richesse professionnelle.
Nous recherchons aujourd’hui un(e) responsable de programme d'insertion professionnelle CDI temps pour une entité reconnue oeuvrant sur les dépts 75 et 92.

L'entité employeuse est dédiée essentiellement à l'accompagnement de personnes vers le retour à l’emploi, des jeunes aux seniors.
Elle mobilise des bénévoles dans les entreprises , les acteurs de l'économie sociale et solidaire , les institutions du secteur public.

Besoin d'un Responsable h/f de programme d'insertion professionnelle confirmé CDI temps plein.
Ceci pour gérer un programme dédié à l’accompagnement des seniors, sur Paris et les Hauts de Seine (300 pers. par an) :
• Encadrer l’équipe composée de 6 personnes chargées de l'accueil des personnes et leur accompagnement vers l'emploi : animer des réunions régulières, répartir les personnes à suivre entre les membres de l’équipe, s’assurer du bon déroulement de l’accompagnement)
• Mettre en place des ateliers et événements professionnels pour le public tout au long de l’année, grâce au réseau d’intervenants f/h (coachs, formateurs ,salariés volontaires)
• Suivre et assurer le reporting du programme (mise à jour des outils numériques, rédaction de rapports et présentations, échanges avec les bailleurs de fonds)
Qualités recherchées :
• rigueur et organisation
• agilité et mémoire • sens relationnel • leadership • aisance numérique Localisation :

Poste dans Paris 20ème , avec déplacements dans Paris et Hauts de Seine
Salaire selon expérience de 35 à 40 k€ brut annuel

Minimum BAC + 3
Expérience confirmée de plus de 5 ans

• en gestion d'équipe
• en gestion de projets tournés Ressources Humaines et/ou social
• en relationnel avec différents interlocuteurs: candidats , entreprises , associations , institutions

Qualités recherchées :
• rigueur et organisation
• agilité et mémoire • sens relationnel • leadership • aisance numérique