Responsable production

Cabinet de recrutement utilisant les outils digitaux pour fluidifier le recrutement de cadres en CDI, Talenteeds a grandi au rythme de ses ambitions. Nous travaillons avec les clients en Europe et Amérique du Nord qui nous ont confiance pour leur trouver les candidats qui leur permettront de faire la différence et à s’entourer de collaborateurs performants.

Envie d'en savoir plus ? Postulez ! Write your career stories with us and tell us your successful paths

A propos de notre client
Notre client est proche de ses clients et collaborateurs.

Depuis toujours, il innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur en pleine mutation, puissant et diversifié, avec une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels notre client accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents.

En tant que manager de proximité, vos principales missions sont les suivantes :

.Vous managez une équipe composée de plusieurs collaborateurs. Vous en assurez l'animation à travers une présence terrain. Vous êtes garant du bon climat social au sein de votre atelier.
.Vous vous assurez que les moyens matériels et humains sont suffisants pour répondre aux objectifs de production dans une logique de satisfaction clients.
.Vous faites respecter les standards et vous favorisez les démarches de progrès participatives.
.Vous recherchez et proposez des idées d'amélioration pour résoudre les problématiques de l'atelier (organisation des équipes, coordination avec le service Maintenance)
.Vous assurez le lien avec les équipes de distribution commerciale en vous montrant à l'écoute des retours clients.

Diplômé Bac +5, école d'ingénieur ou équivalent.

Vous avez acquis expérience confirmée dans le domaine de la production.

Le secteur industriel vous attire et vous êtes une personne de terrain.

Poste cadre

*** Notre processus de recrutement ***

Gain de temps: Nous vous contacterons uniquement si votre profil répond aux besoins du poste à pourvoir (parcours, budget...). Pas d´entretien pour un potentiel besoin dans un futur imprévisible.

1.Vous êtes sélectionné(e) ? Le process de recrutement est simplifié et digitalisé:

• zéro stress : pas de déplacement physique
• prise de rdv instantanée en ligne
• entretien et réponse à vos questions
• présentation de votre dossier avec votre accord écrit à nos clients sous 24h ouvré.
• suivi de votre dossier (entretien, refus par le client...)

2.Vous n´êtes pas sélectionné(e) par nos soins ?

Sans nouvelles de notre part au delà de 7 jours, nous vous encourageons à postuler sur d´autres offres ou en candidature spontanée.