Responsable Réseau IT H/F

Schmidt Groupe, leader dans le domaine de l’aménagement de l’habitat, poursuit sa croissance et développe sa présence en France et à l’international avec ses deux réseaux de distribution : Schmidt et Cuisinella. Avec 6 usines en Europe, 800 magasins et plus de 7 000 personnes participant au succès de nos marques, Schmidt Groupe est avant tout une énergie humaine qui ne cesse de grandir.

Inspirons-nous ! « Inspiring living spaces » est notre raison d’être : Créer des espaces de vie inspirants pour nos clients, grâce à des équipes inspirées.

Qu'est ce qui vous caractérise ?

• La passion 
• L’agilité et la curiosité
• La confiance et la coopération
• La capacité de remise en question
• Le respect des autres et de son environnement

Qu’est-ce qui nous caractérise ?
 

• Entreprise familiale et internationale
• Plaisir, bienveillance, responsabilité, coopération, confiance, agilité
• Industrie 4.0 et excellence commerciale
• Attitude positive face à la planète et à la société
• Parcours d’intégration et accompagnement dans la réalisation de votre potentiel
• Top Employeur 2021

Enjeux :
 
Le/la Responsable Réseau IT a pour mission d’assurer le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures de communications – réseaux et télécoms - de l’entreprise Schmidt Groupe et entreprise étendue, y compris nos filiales internationales. Il/elle en assure son évolution pour répondre aux besoins de l’entreprise.

En collaboration avec le responsable de domaine expertise, les projets sont réalisés dans le cadre de la roadmap de la direction technique des systèmes d’information. Il/elle participe également à la mise en œuvre des projets Sécurité et soutient les équipes ingénierie et production pour assurer la connectivité des outils mis en œuvre.

Missions :
  

• Manager l’équipe réseau (2 ingénieurs, 1 technicien expert, 1 alternant ingénieur) et assurer l’évolution en termes de connaissances et de compétences.
• Maintenir en conditions opérationnelles les infrastructures réseaux, télécoms et sécurité, dans une démarche d’amélioration continue, en proposant et mettant en œuvre les bons outils de contrôle, supervision et de suivis (démarche ITIL), ainsi qu’en définissant les procédures à appliquer,
• Faire évoluer les architectures mises en œuvre et veiller à leur adaptation aux besoins de l’entreprise de manière proactive,
• Tenir des indicateurs de pilotage et un Capacity Plan,
• Suivre les partenaires externes dans la réalisation de leurs travaux (BUILD et RUN) et améliorer les processus de leurs interventions,
• Mener avec son équipe des projets d’évolution technologique, de fiabilisation, d’optimisation technique ou financière, dans le respect des critères QCDRH, et tenir à jour le référentiel documentaire,
• Assurer un suivi administratif, budgétaire et veiller à la régularisation des factures,
• Mener des projets techniques initiés par le RSSI avec qui il travaillera en étroite collaboration.
• Effectuer une veille technologique permanente.

Ce que nous attendons : 

• Bac + 5 dans l’ingénierie technique informatique ou équivalant
• Expérience technique de 5 à 10 ans minimum dans les réseaux informatiques et la sécurité : architecture et maintien en conditions opérationnelles.
• Expérience dans le management d’équipe technique.
• Esprit d’analyse et de synthèse, réactif, pédagogue, fédérateur, capacité à convaincre.
• Maitrise de l’anglais indispensable. L’allemand est un plus.