Test Manager

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À propos de  AIZEN RECRUITMENT

Aizen Recruitment, cabinet de recrutement international, recherche, pour un de ses clients, entreprise fournissant des solutions de connectivité cellulaire mondiale, un Test Manager

  • Localisation du poste: La Défense, Ile de France
  • Poste: CDI à temps plein
  • Rémunération: Selon profil

https://taleez.com/careers/aizen-consulting

Le poste


  • Elaboration de la stratégie des tests de la release IT en collaboration avec les Product Owner et l’équipe QA d’intégration
  • Suivi de l’avancement des tests et, si nécessaire, aider la QA sur les tests manuels
  • Suivi des corrections des anomalies sur la release en cours, en collaboration avec les Scrum masters et le Product Owners
  • Préparation, animation des réunions et envoi d’un compte rendu de rapport de tests de la release (réunion de preCAB).
  • Verification du le bon déroulement des installations des releases dans les environnements
  • Préparation et animation des rétrospectives, élaboration d’un plan d’amélioration continue en transverse en collaboration avec les managers
  • Définition, suivi et analyse des KPIs liés à la release (anomalies détectées en INT, régressions en PRD)
  • Suivi et analyse des KPIs liés à la performance de la QA
  • Analyse des KPIs qualité des autres départements (Service Management, Support, Incident Management, etc.), analyse des éventuelles corrélations avec la QA IT et définir des axes d’améliorations.
  • Organisation d’une présentation des KPIs à la direction
  • Elaboration de la stratégie de tests bout en bout en collaboration avec le Chef de Projet/Directeur de projet, les Product Owner et la QA d’intégration.
  • Préparation du planning global des tests, identification des ressources nécessaires et du plan de charge en collaboration avec le Chef de projet/Directeur de projet
  • Suivi des tests, des risques, des indicateurs QA du projet. Anticipation, évaluation et alerte en cas de problème
  • Point de contact privilégié pour la coordination traverse des tests IT du projet
  • En collaboration avec les Product managers et Product Owner définir le planning global des tests automatiques (backlog priorisé)
  • Suivi de l’avancement globale de l’implémentation des tests automatiques et des axes d’amélioration de l’équipe d’automatisation
  • Définition avec la QA, le Product manager et/ou les PO les tests de performances à exécuter
  • Co-construction d’un référentiel des performances actuels et cibles, association des KPI pour la mesure
  • Elaboration d’un planning de l’exécution des tests, en fonction des releases, des projets, des attentes clients, des changements de l’infrastructure ou autre.
  • Suivi de l’exécution des tests, de leur pertinence et des présentations des résultats, suivi des plans d’actions transverses
  • Conduite de l’industrialisation continue des méthodes de tests (normalisation, outillage, uniformisation des formats de reporting, bonnes pratiques diverses, etc)
  • Suivi de l’actualité de la Production (Maintenance Corrective, releases correctives, HotFixes, etc)


Environnements techniques

  • Unix/Linux, shells, Windows
  • Application Server : JBoss, Tomcat, …
  • Java J2EE, Spring boot, .Net, php
  • Bases de données (SQL Server, MySQL, Couchbase, ElasticSearch)
  • Environnement métiers
  • CRM
  • BPM
  • Provisioning Telecom (SIM Card management, portabilité, etc)

Profil recherché

Bac+5 IT ou Télécom
5 ans d’expérience minimum dans la gestion des recettes des projets et 2 ans d’expérience en management dans un environnement agile
Qualités rédactionnelles, un esprit de synthèse et d’analyse fort.
Anglais courant indispensable

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