
Depuis 1987, Nigloland entreprise familiale française se dĂ©veloppe avec, chaque annĂ©e, lâajout de nouvelles attractions, restaurants, boutiques, hĂŽtels ou encore infrastructures⊠đ„đđą
Le parc, situĂ© dans un Ă©crin naturel exceptionnel et au cĆur de la forĂȘt dâOrient, est composĂ© de plus de 44 attractions et spectacles pour petits et grands, 8 restaurants Ă thĂšme et 2 HĂŽtels 4 Ă©toiles. đłâ
Certaines de nos attractions se dĂ©marquent comme Krampus ExpĂ©dition, le grand huit aquatique unique en France qui vous embarque dans une aventure sensationnelle ou encore le Donjon de lâExtrĂȘme, la plus haute et sensationnelle attraction de France. đ±
Nigloland, 5Ăšme parc dâattractions français en termes de frĂ©quentation, se distingue par ses nombreuses reconnaissances :
Ălu Meilleur parc dâattractions français en 2025 lors des Parcs Fans Awards (catĂ©gorie des moins de 1 million de visiteurs). đ€©
ClassĂ© 2Ăšme meilleur parc dâattractions europĂ©en lors des European Star Awards 2025 (catĂ©gorie des moins de 1 million de visiteurs, Kirmes & Park Revue). đ„
1er parc français Ă recevoir le prestigieux label « Divertissement Durable : L'Ămotion Responsable », attribuĂ© par le Snelac. đ±
Votre mission principale :
SupplĂ©er le responsable SĂ©curitĂ© dans lâensemble de ses missions et assurer le poste lorsquâil est absent.
Les missions qui vous seront confiĂ©es seront les suivantes (cette liste nâest pas exhaustive) :
Assurer lâorganisation, le pilotage des activitĂ©s de sĂ©curitĂ© incendie et de sĂ»retĂ© du parc
Veiller Ă la sĂ©curitĂ© des visiteurs, du personnel et des biens de lâentreprise
Superviser et rĂ©guler lâaccueil des visiteurs au parc et le contrĂŽle des accĂšs
Veiller à la mise en place et au respect des procédures et des rÚglements
Gérer, évaluer et assurer la formation du personnel dans les différents domaines de compétence
Détails des missions autour de 3 piliers :
Sûreté :
Suivre et appliquer la réglementation pour les ASR / port arme et autres concernant la sûreté, la sécurité et les secours
Intervenir opérationnellement avec les équipes sur les situations de tension / altercation
Appliquer lâorganisation et la sĂ©curitĂ© des spectacles vivants (infrastructures, matĂ©riels et personnels)
Appliquer le Plan Particulier de Mise en Sûreté (confinement, évacuation)
Garantir la gestion de lâarmurerie ( remise des armes, restitution auprĂšs des ASR, suivi du registre)
Sécurité Incendie :
Formation et information de lâensemble du personnel en matiĂšre de sĂ©curitĂ© incendie
Accompagner lâĂ©quipe de secouristes dans lâorganisation quotidienne, ainsi que dans les prises de dĂ©cisions
Faire appliquer le respect de la rĂ©glementation incendie sur lâensemble du parc
Management / Administratif :
Encadrer, organiser et manager les équipes : sécurité, sécurité incendie, secours, parking
Assurer la gestion des plannings
Effectuer des reportings / interfaces entre équipe et management
Faire lâinterface entre la direction du Parc et la Gendarmerie / Police
Assurer le bon fonctionnement du systĂšme de vidĂ©osurveillance, et ĂȘtre en veille de la rĂ©glementation applicable
Sensibiliser lâensemble du personnel du parc en matiĂšre de sĂ©curitĂ©, et assurer le respect des procĂ©dures
đ€ Vos qualitĂ©s :
Rigueur et sens de lâorganisation
Excellente réactivité en situation de stress
Autonomie et capacité à prendre des décisions rapidement
Leadership et sens du travail en équipe
Capacité à communiquer de maniÚre claire et pédagogique
Esprit dâinitiative et crĂ©ativitĂ© dans la gestion de la sĂ©curitĂ©
đ DiplĂŽmes :
Bac +3 à Bac +5 dans le domaine de la sécurité, de la sûreté, ou de la gestion des risques
đŁ ExpĂ©rience :
Expérience significative dans un poste similaire (minimum 3 ans)
đ CompĂ©tences :
Maßtrise des normes de sécurité, des risques et des réglementations
Compétences en gestion de crise et en communication de crise
Bonnes capacitĂ©s de management dâĂ©quipe et de coordination des diffĂ©rents intervenants (internes et externes)
Excellentes compétences en gestion de projet, organisation et anticipation
â Certifications :
CQP APS
CQP ASR Catégorie B et D à jour
Carnet de tirs Ă jour
Formation en sécurité incendie (ex. : SSIAP) et premiers secours est un plus
â Ce que nous offrons
Un environnement de travail unique, immersif et stimulant
Des équipes soudées et enthousiastes
Réductions sur la restauration et les boutiques du parc
AccĂšs au parc offert sur les jours de repos
Rémunération : à définir selon profil
Prime de non absence Ă terme
Indemnité kilométrique
Epargne salariale (selon conditions)
Possibilité d'hébergement pendant la durée contractuelle dans notre Résidence des vignes