Editeur de logiciel avec déjà 3 levées de fonds (4ème levée de fonds de plusieurs millions d’euros prévue en 2021), nous avons développé une solution full-web et mobile innovante dédiée à la gestion de restaurants, qui répond aux attentes de tous les professionnels de la restauration et à toutes les typologies de restaurants.
C'est un logiciel édité et commercialisé avec amour par Ideolys, une startup de la #FoodTech, fondée par les 3 frères Grelaud : Emmanuel, Olivier et David.
Leader sur le marché Français, ayant entamé notre développement hors France, nous avons l’ambition de devenir un acteur international incontournable.
Nous utilisons les meilleures technologies pour offrir des solutions novatrices et responsables à tous les professionnels de la restauration hors domicile (utilisation quotidiennement par 4000 sites).
Notre succès repose sur notre solution, nos valeurs et surtout sur notre équipe de 19, 22, 28, 35, 49, 58, 68 à fin juillet 2020 et aujourd’hui presque 80 !
Nos bureaux sont à La Roche Sur Yon (siège), Nantes et Paris (8ème arrondissement).
Rejoindre Easilys et notre équipe Sales, c’est :
· 150 % de croissance depuis 3 ans
· Une 4ème levée de fonds en 2021 pour poursuivre notre développement à l’International
· Des responsabilités importantes dans une équipe et entreprise en hyper croissance
· Un environnement très dynamique dans une culture d’entreprise bienveillante
· Une aventure humaine enrichissante et passionnée par la Foodtech
· Un cadre de travail basé sur la cohésion et l’esprit d’équipe : 2 séminaires par an, des journées « Vis ma Vie », des afterworks réguliers, des évènements/salons Foodtech et internes comme le ShipItDay, du télétravail, le choix de son matériel…
· Mutuelle (50%) et Prévoyance (100%)
En plein développement, nous recherchons notre futur(e) Leader Team Projets !
Ton challenge ? Être le leader de l’équipe Chefferie de Projets qui est responsable du déploiement et de l’onboarding des nouveaux clients Easilys !
Contexte : Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, tu devras assurer la coordination et le pilotage global (fonctionnel, humain, financier, reporting et KPI, technique et administratif) de l’équipe Projet et d’un portefeuille de projets à mettre en œuvre.
L’équipe est constituée de 9 Chefs de Projets aujourd’hui. Cette équipe sera amenée à s’accroître durant les prochaines années, dans le cadre de notre forte croissance (avec des équipes en Espagne, Allemagne, Suisse et Italie).
Tes missions :
=> Organiser l’équipe
• Véritable Leader, tu devras mettre en place les procédures et organisations permettant un onboarding de nos clients le plus efficace possible.
• Industrialiser les phases d’initialisation Easilys chez nos Clients, en lien avec les équipes commerciales et techniques (nous prévoyons une croissance de + de 400% en 3 ans du nombre de clients à équiper grâce à des process d’onbording efficients)
=> Piloter et effectuer un suivi de l’équipe :
• Mettre en place des bonnes pratiques en terme de pilotage projet, reporting,…
• Prendre en charge le déploiement international (définition de l’organisation, staffing, suivi, …)
• Être une véritable assistance auprès des Chefs de Projets aux Comité de Pilotage
• Mettre en place les indicateurs de suivi des activités et de l’état d’avancement du projet : s’assurer du suivi des objectifs, des deadlines et du respect des engagements contractuels.
• Organiser les plannings de déploiement ainsi que la formation, mettre en œuvre avec l’équipe formation des formations en ligne
• Gérer et anticiper les risques et les aléas sur les projets
• Assurer un pilotage de plusieurs projets et affectation à la team de Chef de Projets
• Organiser la remontée des besoins clients auprès de l’équipe produit et Product Owners
Tu seras amené(e) à être en étroite collaboration avec les Product Owner, l’équipe Produit, les commerciaux, la Team Formation, le Service client.
Tu es celui/celle dont nous avons besoin !
Tu possèdes une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire et une expérience probante dans le pilotage d’équipes opérationnelles chez un éditeur. Une expérience dans l’international est fortement souhaitée.
Tu pratiques l’anglais de manière courante.
Tu as déjà été amené(e) à gérer une équipe de plus de 10 personnes et d'équipe internationale.
Tu maîtrises les outils bureautiques. Tu connais et pratiques les techniques de Gestion de projet.
Tu sais gérer les risques et imprévus.
Tu sais animer une réunion ainsi qu’un groupe de travail. Tu sais concevoir et adapter de la documentation.
Tu es connu(e) pour ta maîtrise du stress, ta diplomatie et ta pédagogie.
Tu as bonne capacité d’analyse. Tu sais être force de proposition, prendre des décisions et tu es en mesure de t’adapter à différents interlocuteurs.
Tu es doté d’un bon sens du relationnel et d’un fort esprit d’équipe.
Tu portes les valeurs de Bienveillance, Confiance, Engagement.
Conditions du poste :
=> Le poste en CDI est à pourvoir début octobre, à Nantes (Gare Maritime) ou à Paris (8ème arrondissement).
=> Des déplacements fréquents sont à prévoir sur l’un et l’autre site (Paris/Nantes) et également en Europe.
=> Rémunération : 50 à 70k brut annuel (selon l’expérience et la localisation du poste)