Acheteur/euse famille

COUGNAUD est le leader français de la construction industrialisée.
Fort de ses 1500 collaborateurs, le Groupe COUGNAUD a réalisé dernièrement 333 millions d’euros de chiffre d’affaires.
Fondé il y a plus de 50 ans, le groupe COUGNAUD conçoit et produit tous types de bâtiments à l’attention du secteur privé et public (écoles/collèges, vestiaires sportifs, logements, bureaux administratifs, sièges...).
Il bâtit sa différence sur le marché de la construction en développant un des procédés constructifs les plus aboutis et les plus performants du marché.
Le Groupe COUGNAUD, n°1 de la construction industrialisée hors site, a forgé sa réputation sur l’innovation et sur la qualité de son mode constructif.

Sous la responsabilité directe du Directeur des Achats, nous recrutons notre futur(e) Acheteur/euse famille pour renforcer l’équipe des Acheteurs et Acheteuse familles du Groupe COUGNAUD. Notre futur(e) recru(e) sera en charge de gérer notre portefeuille de produits (pour exemple nos familles d’achats : produits métallurgiques - Isolants - Peinture - Produits Electriques - Etanchéité - Câbles - Eclairage et Mobilier….)

Votre rôle :

• Analyser le marché : sourcing fournisseurs, nouvelles technologies, innovation, prix, délais, cycle de vie du produit,

• Optimiser le panel de fournisseurs,

• Elaborer les outils d'appels d'offres, analyser les offres, analyser les bases de données,

• Cartographier le Make or Buy et la structure des coûts,

• Contractualiser (contrat cadre juridique),

• Etablir un plan de progrès fournisseurs : démarche Achats Responsables (audits, évaluations),

• Auditer et évaluer les fournisseurs selon des critères définis,

• Promouvoir la décarbonation de nos achats

• S'informer des tendances économiques de son marché, benchmarker et être à l'écoute des innovations,

• Participer à la R&D, en lien avec les projets du Bureau d'études interne,

• Assurer le pilotage des activités grâce au suivi d'indicateurs pertinents,

• Promouvoir la fonction Achats dans l'entreprise,

• Intervenir en cas de litige avec les fournisseurs et/ou de non-respect des conditions d'interventions.

Pugnacité, capacité de négociation et rigueur sont attendus pour ce poste. Mais aussi, bienveillance, communication et collectif !
Une formation en Achats de niveau BAC+4/5 est attendue et une expérience en achats industriels serait un plus (alternance comprise)

Informations sur le poste :

• Statut Cadre

• Forfait jour

• Télétravail possible

• Souplesses horaires

• Poste à pourvoir dès que possible

• Formations aux logiciels et processus internes sur plusieurs semaines

• Avantages grand groupe

• Fourchette de rémunération indicative brute annuelle globale : 39K à 45K €