
Bon talent recherche pour l'un de ses clients un ACHETEUR INDIRECT H/F en CDD à LYON (69008).
Notre client recherche son nouveau talent :
Entreprise en forte croissance reconnue dans le secteur de la grande distribution dans un environnement agile et dans une équipe à taille humaine,
vous possédez au moins 5 ans sur un poste similaire avec une forte exposition aux négociations et une très bonne maîtrise des CAPEX,
Déplacements réguliers entre le siège et les équipes de production afin de faciliter la collaboration interéquipes,
package 55000€/62000€ : rémunération fixe entre 50000€ et 57000€ annuel brut annuel + variable équivalent à 1 mois de salaire + prime vacances + RTT + tickets restaurant + intéressement et participation.
En tant que Acheteur indirect H/F hiérarchiquement rattaché à la Directrice Achats, vous reprenez un portefeuille existant avec des enjeux forts de négociation et d’optimisation des coûts. Vous intervenez dans un environnement industriel structuré en lien étroit avec les équipes opérationnelles et vos missions principales sont :
Piloter un portefeuille de produits et de fournisseurs existant, en assurant le développement de relations durables avec les fournisseurs stratégiques,
Maîtrise et pilotage des dépenses CAPEX, de l’analyse des besoins d’investissement à la négociation fournisseurs, dans une logique d’optimisation des coûts et de sécurisation des projets,
Sécuriser les approvisionnements en identifiant les produits à risque et en déployant les plans d’actions adaptés, tout en garantissant la fiabilité des données fournisseurs sous SAP,
Garantir la fiabilité des sources d’approvisionnement en termes de disponibilité, validité des prix et volumes minimums de commande,
Définir et mettre en œuvre des plans d’optimisation des coûts et de rationalisation du périmètre,
Élaborer, piloter et suivre le budget de votre portefeuille, tout en assurant un reporting régulier et structuré de votre activité.
Ce que nous pouvons vous offrir pour ce poste de Acheteur Indirect H/F :
package entre 55000 € et 62000 € selon expérience : rémunération fixe entre 50000€ et 57000€ annuel brut annuel + variable équivalent à 1 mois de salaire + prime vacances + RTT + tickets restaurant + intéressement et participation.
1 jour de télétravail par semaine (vendredi) + prise en charge à 50 % des transports
une politique de Ressources Humaines qui permet le développement des compétences, valorise la performance et fait évoluer.
process rapide : RH + directrice achat + directeur opérationnel
De formation de niveau Bac+5 minimum, vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans en achats indirects, idéalement acquise dans un environnement industriel. Une expérience en agroalimentaire est appréciée sans être obligatoire.
Vous disposez d’une forte appétence pour la négociation et savez gérer des enjeux financiers importants.
Vous maîtrisez les méthodologies achats, la gestion de portefeuille et le pilotage de la performance fournisseurs. Une sensibilité aux problématiques packaging est un réel atout.
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d’analyse et votre orientation résultats.
Vous appréciez le travail transverse et savez interagir efficacement avec des interlocuteurs variés : équipes siège, usines et R&D.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré, exigeant et stimulant.
Process rapide : 3 entretiens chez notre client (RH + Manager+Directeur).