Le SDEA (Syndicat des Eaux et de l’Assainissement Alsace – Moselle), est une collectivité territoriale spécialisée sur l’ensemble du cycle de l’eau.
Créé il y a plus de 80 ans par des élus visionnaires, soucieux de mettre en commun les moyens de leurs communes, le SDEA assure un service public performant de l’eau potable, de l’assainissement-épuration, de la gestion des milieux aquatiques et de la prévention des inondations.
Mobilisés par une culture de proximité et d’excellence du service rendu, nos agents œuvrent 24h/24 et 365 jours/an. Les valeurs de responsabilité et de solidarité à tous niveaux font du SDEA un acteur local majeur.
(re)donnez du sens à votre carrière ! 🚀
Le SDEA s’attache à s’entourer d’agents responsables et investis dans leurs missions de service public.
Venez nous rejoindre et mettez vos compétences au service de l’intérêt général et du bien commun. Accompagnez-nous dans notre objectif de préserver la ressource en eau pour nous et les générations futures !
(re)donnez un élan à votre parcours professionnel ! ⏳
La politique RH du SDEA permet à nos agents, qu’ils soient fonctionnaires ou contractuels, de bénéficier d’un parcours professionnel permettant des mobilités internes, d’accéder à un plan de formation ambitieux qui répond à nos enjeux collectifs mais aussi individuels, d’être accompagné dans sa prise de fonction et son évolution professionnelle !
Jetez-vous à l’eau et venez nous rejoindre !
Nous recherchons un.e adjoint.e au chef de secteur (poste ouvert suite à mobilité interne).
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge du suivi technique, de l’entretien et de l’exploitation des réseaux publics d’eau potable.
Vos missions s’articulent autour des axes suivants :
Gestion de l’exploitation et de l’entretien des réseaux publics d’eau potable :
Organisation des chantiers + gestion des aspects techniques et moyens matériels
Suivi et analyse de la conformité des travaux sur les chantiers d’eau potable
Animation des équipes
Animation et pilotage des équipes
Veille des règles de sécurité
De formation BAC PRO ou CAP Canalisateur ou BAC / BAC + 2 dans les métiers de l’eau ou des travaux publics, vous justifiez de bonnes connaissances dans le fonctionnement des réseaux d’eau potable, ainsi que d’une expérience réussie dans ces domaines et dans la conduite de chantiers.
Vous disposez de bonnes qualités relationnelles, de capacités managériales, d’analyse et savez faire preuve de capacités d’adaptation.
La maîtrise de l’outil informatique, le permis B et une grande disponibilité sont indispensables.
En complément de votre rémunération :
Compte Épargne Temps
Prime annuelle (2 179€ brut)
Prime sur objectif (jusqu'à 600€)
Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant)
Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances…)
Prise en charge transport en communs (75%)
Prime mobilité (covoiturage ou vélo)
Paniers repas : 20€ net par jour travaillé
Prime pour les astreintes réalisées afin d’assurer la continuité du service
Le contrat de travail :
Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD de 1 an renouvelable. Embauche définitive possible.
Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Adjoints Techniques.