Administrateur(rice) Systèmes & Réseaux - Alternance (septembre 2026)

Depuis plus de 35 ans, le Groupe Technologia s’impose comme une référence incontournable dans l’amélioration des conditions de travail, la prévention et de la pérennité des entreprises.

Au cœur de notre mission, nous accompagnons nos clients dans les aspects économiques, comptables, financiers, santé, sécurité et conditions de travail au sein de leurs entreprises.

Nous mettons à disposition nos expertises, formations, accompagnement juridique et outils de communication digitale.

Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) Administrateur(rice) systèmes et réseaux pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité et en collaboration directe avec le Directeur Administratif et Financier, vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la gestion du système d’information et du réseau de notre entreprise. Voici un aperçu des missions qui vous seront confiées :

Vos missions

1. Administration & exploitation du SI

• Administration des environnements Microsoft (Windows, Active Directory, Microsoft 365, Teams, SharePoint, OneDrive)

• Gestion des comptes utilisateurs, droits d’accès et groupes de sécurité (AD, applications métiers)

• Administration et exploitation de GLPI, gestion des tickets, suivi des indicateurs de support et maintien à jour de l’inventaire du parc

• Supervision du réseau local, VPN, firewall et solutions de sécurité

• Gestion des sauvegardes, tests de restauration et suivi des incidents

2. Support & accompagnement utilisateurs

• Support N1 / N2 sur site et à distance

• Diagnostic et résolution des incidents matériels et logiciels

• Rédaction de procédures et guides utilisateurs

• Sensibilisation aux bonnes pratiques de sécurité

3. Cybersécurité & conformité

• Mise en œuvre et contrôle des politiques de sécurité du groupe

• Suivi des dispositifs MFA, gestion des mots de passe sécurisés, journaux d’accès

• Contribution aux exigences RGPD et aux audits (ISO 9001, Qualiopi, etc.)

• Participation aux analyses de risques et plans de remédiation

4. Gestion du parc & optimisation

• Gestion et suivi du parc informatique (PC, écrans, licences, téléphonie)

• Participation aux projets d’évolution du SI (déploiement d’outils, amélioration des process, automatisation)

• Contribution à la documentation technique et aux tableaux de bord SI

Compétences techniques

• Bonne connaissance des environnements Windows et Microsoft 365

• Bases solides en réseaux (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN…)

• Notions en cybersécurité (MFA, gestion des accès, sauvegardes…)

• À l’aise avec la documentation et la formalisation des procédures

• Maîtrise d’Office 365

Qualités attendues

• Rigueur et sens de la confidentialité

• Esprit analytique et méthodique

• Capacité à prioriser et à travailler en autonomie

• Forte culture sécurité

• Excellent sens du service interne

Qualifications :

• Niveau d'études supérieur ou égal à Bac+4 en informatique

• Capacité d'analyse et de résolution de problèmes : Vous êtes capable d'analyser et de résoudre efficacement les incidents remontés par les utilisateurs

• Sens du service et de la satisfaction client : Vous avez un excellent sens du service et vous vous engagez à assurer la satisfaction des utilisateurs à chaque interaction

• Organisation et rigueur : Vous êtes organisé et rigoureux dans votre travail, ce qui vous permet de gérer efficacement les demandes des utilisateurs et de maintenir une documentation précise de vos activités

• Capacité à travailler en autonomie

• Connaissance de la suite office

Informations complémentaires :

• Lieu : Paris 02

• Durée : 24 mois

• Début souhaité : septembre 2026

 Ce que nous offrons

• Participation aux frais de transport à hauteur de 50 %

• Un environnement de travail pluridisciplinaire, exigeant et collaboratif.

• Une équipe engagée, solidaire et expérimentée.

• Des bureaux situés au cœur de Paris.

• Une rémunération en fonction du barème légal

Notre processus de recrutement

• Un premier échange téléphonique.

• Un entretien avec les RH.

• Un second entretien avec la DRH

• Puis un entretiens avec le Directeur Administratif et Financier

🔎 Références
Des références pourront être demandées afin de confirmer votre expérience.

Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe et de vous accompagner dans votre parcours d'alternance.