Administrateur systèmes et réseaux (F/H)

Le Coteau, France CDI

À propos de ELAN

Salut, moi c'est Cindy, je suis Chargée de recrutement chez ELAN (et je ne suis pas une IA 😉). Je serai votre interlocutrice et je vous accompagnerai tout au long du process de recrutement.

Rejoignez ELAN, une PME familiale à taille humaine et boostez votre carrière dans un environnement convivial et innovant.

Pourquoi nous rejoindre ?

🚀 Un poste dynamique et varié ! Ici, pas de place pour la monotonie : administration réseau, gestion de projets, support… Chaque jour apporte son lot de défis techniques et de nouvelles solutions à trouver.

💡 Un environnement stimulant ! Formations hebdomadaires, partages d’expériences et montée en compétences sont au cœur de notre ADN. Chez nous, vous évoluez en permanence !

🔧 Des moyens pour réussir ! Vous intégrerez une équipe d’experts passionnés, avec des outils et des technologies à la pointe pour mener à bien vos missions.

Le poste

Vous êtes passionné(e) par l’administration des systèmes et des réseaux, la gestion de projets IT et l’innovation technologique ? Vous aimez relever des défis et trouver des solutions qui font la différence ? 🚀

Top ! Je vous laisse découvrir les missions proposées.

🚀[Vos défis quotidiens]🦾

Administration et gestion des infrastructures 🔧💻🖧

  • Participer aux réunions de cadrage avec les équipes et partenaires.

  • Administrer les systèmes (Windows, Linux…) et le RMM.

  • Gérer, optimiser les réseaux et superviser les sauvegardes.

  • Configurer et paramétrer les équipements (routeurs, switchs, pare-feu, téléphonie IP…).

  • Réaliser des audits techniques pour identifier les axes d’amélioration.

Installation, déploiement et suivi des projets 🔌📡📊

  • Superviser le tirage de fibre optique et le câblage réseau.

  • Coordonner les prestataires et assurer le suivi des projets.

  • Effectuer des tests de conformité avant mise en production.

  • Gérer le déploiement des solutions et infrastructures.

  • Contrôler et gérer le stock informatique.

Formation et support technique 🎓💬🛠️

  • Former aux nouveaux outils et bonnes pratiques.

  • Assurer le support technique de niveau 1 et niveau 2

  • Intervenir rapidement en cas d’incident, à distance ou sur site.

Améliorations et innovation 🔄💡🚀

  • Installer et mettre à jour les systèmes et équipements.

  • Rédiger les procès-verbaux de recette pour valider les installations.

  • Assurer une veille technologique et proposer des innovations.

  • Mettre en œuvre des solutions pour améliorer l’efficacité et la sécurité.

  • Évaluer l'impact des améliorations et ajuster les solutions.

Vous êtes toujours avec moi ?!

Parfait.

Dans ce cas, je vous propose de découvrir ensemble ce qui vous attend chez ELAN.

🌟 Une PME où il fait bon vivre : Ambiance conviviale, esprit dynamique, et des locaux nichés dans un cadre verdoyant qui inspire.

🍴 Pause déj' au top : Une cuisine équipée, une terrasse pour savourer votre repas ou votre café au soleil.

🏀 Team sportif dans l’âme ? À vous le panier de basket, le terrain de pétanque et le baby foot pour évacuer le stress.

🤝 Du fun et des liens : Teambuildings, événements d’entreprise… Chez nous, le collectif, c’est sacré.

🎟️ Avantages qui font plaisir : CE externalisé - réductions sur loisirs, culture, voyages… Et ce n'est pas tout ! Prime Partage de la valeur - pour participer à la performance de l'entreprise tout en récoltant les fruits de vos efforts.

📈 Un boost pour votre carrière : On croit en vous ! Formations et évolution professionnelle, on mise sur votre potentiel.

🤝 Management participatif : Parce qu’on croit au pouvoir du collectif, ici, tout le monde a son mot à dire. Engagez, collaborez, responsabilisez : c’est un win-win assuré !

🌟 Ambiance au top : Transparence, communication et bien-être au boulot, c’est notre combo gagnant pour des journées inspirantes.

🔥 Innovation non-stop : Dans un métier en perpétuel mouvement, on aime relever les défis et repousser les limites de la routine.

🎯 Un onboarding aux petits oignons : Intégration sur-mesure, formations au poil… Bref, on vous prépare un tapis rouge version pro.

Vous vous demandez comment se déroule notre processus de recrutement ? Voici un petit aperçu, étape par étape, pour vous donner une idée claire de la suite des évènements.

Chez nous, chaque étape du recrutement est pensée pour assurer une rencontre réussie entre vos attentes et les nôtres.

  • Préqualification téléphonique 📞 : Vérification de l'alignement entre vos attentes et nos propositions.

  • Entretien RH 💬: Echange sur votre parcours, vos compétences, motivations et aspirations.

  • Entretien Manager 👔: Focus sur vos compétences techniques et le poste, avec tests ou immersion si nécessaire.

  • Echange payplan 💼 (pour les profils commerciaux) : Explication du système de rémunération variable.

  • Echange final ✅ : Dernier point pour valider les conditions, missions et transmettre la promesse d'embauche.

Nous restons en contact à chaque étape pour vous fournir des retours clairs et transparents. 🔍💬

Profil recherché

🎯 [Votre profil idéal ?]

Vous avez au moins 3 ans d’expérience en informatique avec des notions en téléphonie ? Vous êtes titulaire d’une formation de Bac +3 à Bac +5 en informatique ou téléphonie ? Ce poste est fait pour vous ! 🚀

🛠️Compétences techniques requises :

  • 💻MS365 : Maîtrise des outils et fonctionnalités de l’environnement.

  • 🌐Réseaux : Solides connaissances en TCP/IP, VLAN, VPN.

  • 📞Téléphonie : Notions de base appréciées.

🎯Qualités et compétences recherchées :

  • 🔄Adaptabilité & autonomie : Capacité à s’adapter et à travailler de manière autonome dans un environnement en évolution constante.

  • 🤝Esprit d’équipe : Collaboratif, avec un vrai sens de la pédagogie pour former vos clients.

  • 💬Relation client & sens du service : Vous savez vulgariser des concepts techniques et mettre vos compétences au service des autres.

  • 🚀Curiosité & force de proposition : Toujours à la recherche de solutions innovantes pour améliorer vos pratiques et celles de l’équipe.

📌[Les + de notre offre]

  • 📌 Contrat et horaires : CDI temps plein (39h)

  • 💰Rémunération à partir de 30k€ et évolutive selon l'expérience

  • 🕰️ Horaires journée (lundi à vendredi)

  • 📍 Basé au siège au Coteau (42)

  • 🛣️ Déplacements à prévoir dans la région AURA

  • 📱 PC portable

  • 🩺 Mutuelle entreprise prise en charge à 50%

  • Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Chez ELAN, nous croyons que la diversité des parcours et des talents est une véritable richesse. C'est dans la singularité de chacun que naissent l'innovation et la performance.

Alors, prêt(e) à relever le challenge ?

Postulez en 2 minutes et discutons ensemble ! 😉

Pour en savoir plus sur qui nous sommes, rendez-vous sur notre page carrière et plongez dans l'univers de notre équipe. https://elan.taleez.com/

Détails sur le poste
Le Coteau, France
CDI
IT
A partir de 30k€ brut annuel
Teambuilding, CE externalisé, Mutuelle entreprise, Prime Partage de la Valeur
> 3 ans
Départementale
Ponctuellement – Quelques déplacements ciblés selon les besoins.
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