

La commune de Saint-Martin-d’Hères est la 2ème ville du département de l’Isère (38500 habitants). Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de 50 000 étudiants et employés. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de 450 000 habitants).
Délais de publication : lundi 05 janvier 2026
Cadre d'emploi : adjoint administratif
Quotité : temps complet
Le service État civil et Démarches Citoyennes est rattaché à la Direction Affaires Juridiques et Citoyennes. Il a pour principales missions d’assurer l’accueil et de gérer les demandes administratives concernant notamment les questions relatives à la naissance, au mariage, au décès, d’instruire des dossiers relatifs à l’identité de l’administré (carte d’identité, passeport …) ainsi que les attestations d'accueil, d’organiser les élections, de recenser les jeunes en vue de leur participation à la journée défense et citoyenneté, de gérer le courrier interne et les cimetières de la ville.
Missions du poste
Sous la responsabilité hiérarchique du/de la responsable des affaires générales, au sein d’une équipe, l’agent(e) assure la mission d’accueil administratif de la population sur le secteur affaires générales et instruit les demandes des usagers.
Activités du poste
La grande majorité du temps de travail est dédié à l’accueil du public
Secteur Affaires générales :
Dossiers concernant l’identité et la circulation des personnes (cartes d’identité, passeports, attestations d'accueil …)
Inscription sur les listes électorales des habitants de la ville
Instruction des attestations d’accueil
Recensement des jeunes en vue de la journée défense et citoyenneté
Missions administratives générales: légalisation de signature, certificat de vie ...
Gestion simultanée de l'accueil physique et téléphonique du public
Participation à l'activité générale du service
Accueil, information et renseignements du public
Organisation des élections politiques et présence obligatoire les jours de scrutin (et éventuellement les veilles de scrutin)
Participation au secrétariat du service
Contribution occasionnelle aux autres missions du service en cas de besoin (état civil, accueil central, courrier)
Tenue des statistiques, gestion du courrier, fax, mails...
Connaissances et savoir-faire
Bases réglementaires état civil, élections…, savoir lire un texte législatif, ou capacité à monter en compétences dans ces domaines
Écouter et analyser la demande du public pour la gérer dans la légalité, savoir justifier tout refus de demandes particulières, donner du sens auprès du public
Communication orale et écrite,
Aisance informatique indispensable (utilisation quotidienne de 6 logiciels métiers spécifiques au quotidien)
Capacité d 'adaptation
Rechercher l’information auprès des administrations compétentes,
Instruire les dossiers,
Travailler en équipe
Techniques de secrétariat,
Être capable de s'adapter aux évolutions,
Savoir-être
Sens du service public et de la relation avec les usagers
Écriture soignée
Discrétion et secret professionnels
Esprit d'initiative
Qualités relationnelles
Rigueur et organisation
Ponctualité et disponibilité
Bonne présentation
Conserver la maîtrise des situations et des réactions en toutes circonstances
Être capable de travailler dans le bruit et de changer d’activité pour répondre aux besoins du service et urgences. Rythme de travail soutenu
Les + de ce poste
Rémunération
• Traitement de base selon la grille FPT
• + Régime indemnitaire motivant :
◦ IFSE cible : 280 € brut / mois
Avantages employeur
• Accès aux équipements culturels et sportifs municipaux aux tarifs des martinérois
Dès l’arrivée (sans condition d’ancienneté) :
• Remboursement transport (PDA) : 75 % de l’abonnement (plafond 99 €/mois)
• Accès au COS 38 (comité des œuvres sociales) : loisirs, culture, événements...
• Participation à la mutuelle labellisée FPT
• Prévoyance contrat groupe du CDG38 : 26 €/mois
Après 3 mois d’ancienneté :
• Prime annuelle, versée en 2 fois (juin et novembre)
• Accès au COS SMH (comité des œuvres sociales) : loisirs, culture, événements...
Cadre réglementaire
Ce poste est ouvert :
• Aux fonctionnaires relevant du cadre d’emplois des adjoints administratifs
• Aux lauréats du concours
• Aux agents contractuels, dans le cadre de l’article L.332-14 du CGFP
Les candidatures internes se font sous couvert du chef de service.