AGENT(E) DE PROPRETE DES ESPACES PUBLICS

La ville de Revel (10 000 habitants) est la ville centre d’une intercommunalité de 23 000 habitants au centre du triangle Toulouse – Albi – Carcassonne. Grand site d’Occitanie « aux sources du Canal du Midi », labellisée famille plus et station verte, dotée d’un des 100 plus beaux marchés de France et d’un patrimoine historique remarquable, la ville offre un cadre de vie privilégié.

Au sein du service voirie-propreté et sous l’autorité du chef d’équipe propreté, vous exercerez les activités suivantes :

-        Nettoyage mécanique des surfaces revêtues suivant circuits préétablis

-        Entretenir et nettoyer la balayeuse

-      Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics (ramasser les feuilles mortes, désherber manuellement ou chimiquement la voirie…)

-        Nettoyer les avaloirs, réseau pluvial

-        Nettoyer les cours d’écoles

-        Nettoyer la place du marché le samedi par roulement

-        Alerter de la présence de dépôts sauvages

-     Repérer les dégâts occasionnés sur le domaine public et remonter l’information au supérieur hiérarchique direct

Travail en extérieur en tous les temps / Travail le samedi en roulement

-        Permis B apprécié

-     Connaître et respecter les règles d’hygiène

-     Connaître et respecter les consignes de sécurité, les gestes et postures de la manutention

-     Connaître et respecter le code de la route

-     Connaître les conditions de stockage des produits, savoir les différencier et les manipuler

-     Savoir travailler en équipe

-     Savoir identifier les surfaces à traiter

-     Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces

-     Notions en mécanique et connaissance du fonctionnement électronique des machines utilisées

-     Etre vigilent lors des manœuvres en ville (piétons, véhicules…)

 -     Qualités relationnelles

-     Etre discret, courtois

-     Etre autonome

Recrutement par voie statutaire sur un grade de catégorie C de la filière technique (ou à défaut par voie contractuelle CDD 6 mois renouvelable).

Candidatures, CV et lettre de motivation, à adresser au plus tard pour le 31 mai 2024 

Etre consciencieux et rigoureux