Agent Social et Hôtelier – F/H

Forum réfugiés-Cosi est une association sans but lucratif, qui
›      accueille, héberge et accompagne les demandeurs d’asile et les réfugiés de toutes origines afin d’accélérer leurs démarches administratives et leur intégration en France,
›      apporte un conseil juridique aux étrangers retenus en centres de rétention administrative,
›      défend et promeut les droits humains et la démocratie dans le monde, en lien avec les associations locales et les pouvoirs publics,
›      gère un centre de documentation et de formation à destination des professionnels des migrations et du grand public,
›      développe des actions de sensibilisation et de plaidoyer pour faire progresser le droit d’asile.

Forum Réfugiés place au cœur de son fonctionnement les valeurs de diversité et d’inclusion. Ainsi, nos recrutements sont ouverts à tous/ toutes, et chaque candidat/e bénéficie d’une égalité de traitement.

Au sein du centre CAES/HUDA 63, vous êtes placé sous la responsabilité du chef de service et travaillez en lien avec les équipes, les bénévoles et les partenaires locaux.

Vous êtes en charge de la gestion de l’hôtellerie et vous vous attachez tout particulièrement à la qualité de l’accueil et de l’hébergement des demandeurs d’asile hébergés dans le centre (sur le foyer et dans les appartements en diffus).

• Vous organisez logistiquement les entrées et sorties du dispositif en veillant à l’adéquation de l’équipement des chambres lors des mouvements,
• Vous assurez le suivi des doléances relatives aux aspects hôteliers et en assurez le traitement et le suivi auprès du bailleur,
• Vous veillez au respect des locaux en maintenant un bon niveau de prestations hôtelières (équipement des chambres, petite maintenance, gestion du matériel),
• Vous avez en charge la régulation dans les étages sur les paliers de vie en veillant plus particulièrement à la vie en collectivité par le respect du règlement intérieur et du contrat de séjour ;
• Vous dynamisez la vie sociale dans le centre par une présence régulière et des liens constants avec les hébergés ;
• Cous assurez la gestion des stocks liés à l’activité du service et l’entretien des véhicules de service ;
• Vous tenez à jour les documents relatifs à votre activité.

Affectation :              CAES/HUDA 63

Poste à pourvoir :      CDI à partir du 1er septembre 2022

Rémunération :         Sur la base de la convention collective FEHAP51, statut non - cadre, salaire brut mensuel à partir de 1740 euros (selon expérience sur poste similaire) ; Avantages : prime conventionnelle de 5% versée bi-annuellement, mutuelle, RTT, Tickets restaurants.

• Baccalauréat minimum exigé
• Intérêt pour le secteur social
• Compétences techniques en menuiserie, plomberie, habilitation électrique très appréciée
• Maitrise des outils de bureautique
• Bon relationnel, diplomatie, esprit d’équipe et de confidentialité, rigueur
• Adaptation aux changements, réactivité, autonomie
• Capacité à faire preuve de pédagogie
• Permis de conduire