Alternant Assistant comptable H/F

Vous souhaitez vous engager dans une entreprise associative, à l’esprit mutualiste, favorisant l’autonomie, la confiance au travail et la convivialité ? C’est notre force et notre singularité.

Cerfrance Loire Atlantique accompagne le développement économique de ses clients entrepreneurs, depuis plus de 60 ans, à travers une offre de services qui se déploie autour de plusieurs expertises comme la comptabilité, la paie, le conseil économique, juridique, social, RH, patrimonial, environnemental...

Membre du réseau Cerfrance (12000 salariés partout en France), notre force est d’allier la puissance de notre réseau, tout en gardant une organisation agile puisque Cerfrance Loire-Atlantique est indépendant avec ses 260 collaborateurs répartis sur ses 12 agences.

Au sein de notre agence de Saint-Hilaire-Chaléons et sous la supervision de Nathalie, Directrice d'agence, vous faites partie de l'équipe dédiée à la profession agricole. Vous assurez la saisie comptable et contribuez à préparer le dossier de révision pour plusieurs portefeuilles clients agricoles.

Vos principales missions sont les suivantes :

• Mise à jour mensuelle des comptabilités des clients ;

• Lettrage et analyse des comptes de tiers ;

• Rapprochements bancaires ;

• Établissement des déclarations fiscales périodiques (TVA, IS,…) ;

• Assistance aux collaborateurs confirmés (préparation de la révision de certains cycles).
  

Ces missions peuvent évoluer tout au long de votre alternance en fonction de vos appétences.

Ce poste est à pourvoir dès septembre 2025 pour une durée de 1 à 3 ans en contrat d'apprentissage.

👉 Vous êtes le candidat idéal si…
Vous souhaitez réaliser une formation en alternance en comptabilité sur un diplôme de type BTS CG, DCG ou DSCG. Vous avez un intérêt pour le milieu agricole.
Au-delà d'un CV, c'est votre savoir-être qui nous importe : rigueur, curiosité et maturité sont essentielles pour réussir dans ce poste !

Vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques. Vous avez envie d'enrichir votre expérience et de découvrir de nouvelles méthodes de travail. Vous être d'un naturel dynamique et proactif. Vous avez le permis de conduire.

👉 Nous sommes l’employeur idéal si…
Vous souhaitez évoluer dans un environnement moderne avec du matériel et des outils informatiques performants pour exercer vos missions (pc portable, outils de dématérialisation, scan individuel, signature électronique…)
Vous avez à cœur de vous investir dans d’autres projets en dehors de vos missions. Nous recherchons fréquemment des collaborateurs volontaires pour co-construire et contribuer au développement de l’entreprise à travers des projets comme la QVT, les compétences, le numérique, le handicap…

👉 Notre processus de recrutement
Comment ça se passe ?
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez pas à nous adresser votre CV accompagné de quelques mots pour nous dire les points clés de votre motivation à nous rejoindre ainsi que votre calendrier d'alternance. Vous recevrez un mail d’accusé réception.
Les candidatures sélectionnées par l'équipe RH feront l'objet d'un premier échange téléphonique avant un entretien avec votre futur manager Nathalie.

Nous avons hâte de vous rencontrer ! À chaque étape, vous choisissez comme nous de continuer ou non le processus de recrutement, car nous n’oublions pas que le recrutement c’est un vrai choix mutuel.  

On vous prévient, nous essayer, c’est nous adopter, puisque l’ancienneté moyenne de nos collaborateurs est de 14 ans !
N’attendez plus pour postuler !

Cerfrance Loire atlantique s’inscrit dans le cadre des entreprises Handi-bienveillante. A l'écoute et attentif à vos besoins, des adaptations de votre poste sont envisageables.