Alternant(e) Concepteur(trice) pédagogique digital & LMS

FinTech leader en France pour les logiciels dédiés aux métiers du patrimoine et de la finance, HARVEST accompagne les professionnels avec des solutions couvrant toute la chaîne de valeur patrimoniale et financière depuis 35 ans. Le groupe conçoit des solutions digitales, rend accessible l’information indispensable pour éclairer les décisions patrimoniales et financières. Spécialiste de la data, il permet la construction automatisée de portefeuilles efficients sur mesure.
Avec plus de 4600 sociétés clientes, le groupe propose un ensemble de logiciels et de services plébiscités par les professionnels désireux de développer un conseil à forte valeur ajoutée.

Expertise métier et maîtrise technologique s’exercent avec plus de 600 talents passionnés et investis. Le groupe a recruté plus de 100 collaborateurs en France en 2024 pour accompagner sa croissance et son ambition de devenir le champion européen de la WealthTech.

Au sein de notre équipe Formation, vous participez à la création et la délivrance de formations à destination de professionnels.

Vous intervenez en appui de l’équipe pédagogique et des experts métiers pour concevoir et déployer des dispositifs de formation innovants (digital, blended).

🎯 Missions principales

1. Conception et mise à jour de contenus pédagogiques

• Concevoir et actualiser des contenus pédagogiques digitaux (modules e-learning, vidéos, quiz…)

• Participer à la scénarisation pédagogique (objectifs, déroulé, storyboard)

• Produire des contenus multimédias : vidéos, audios, supports interactifs

• Contribuer à l’amélioration continue des parcours existants

2. Administration du LMS

• Intégrer les contenus et créer des parcours sur la plateforme LMS

• Gérer les utilisateurs, sessions et inscriptions

• Assurer le suivi des apprenants (progression, relances, reporting)

• Participer à l’optimisation et à l’animation de la plateforme

3. Suivi de projet & amélioration continue

• Participer à la gestion de projets pédagogiques (production, planning, coordination)

• Analyser les retours utilisateurs et les données d’apprentissage (learning analytics)

• Proposer des améliorations des contenus et dispositifs

🎓 Profil recherché

• Formation : Bac +4 ou Bac +5 / Master 2 (ingénierie pédagogique, digital learning, sciences de l’éducation, etc.)

• Première expérience (stage/alternance) en conception pédagogique ou formation digitale appréciée

Compétences

• Connaissance des principes d’ingénierie pédagogique

• Capacité à structurer des contenus pour différents formats (e-learning, vidéo, présentiel)

• Maîtrise ou appétence pour des outils auteurs (dont Articulate, usage de l’IA )

• Bonne compréhension du fonctionnement d’un LMS

• Compétences en création de contenus (vidéo, visuel, rédaction)

Qualités

• Esprit d’analyse et de synthèse

• Créativité et sens pédagogique

• Autonomie et rigueur

• Bon relationnel (travail avec experts métiers / clients internes)