

La clinique Jules Verne (www.cliniquejulesverne.fr) appartient au Groupe mutualiste Hospi Grand Ouest (groupe VYV). Etablissement de santé de référence de l’agglomération nantaise, avec un capacitaire d’environ 400 places et lits et 850 professionnels, notre établissement développe son offre de soins sur deux sites géographiques : le MCO sur le site de Nantes et le Centre de Soins de Suite et de réadaptation sur celui de Saint-Sébastien sur Loire.
La clinique garantit une prise en charge patient globale et personnalisée en alliant technicité et humanité.
Au sein de notre équipe RH et rattaché(e) à la Responsable du Développement RH, vous contribuez activement aux missions de recrutement tout en découvrant la richesse des activités généralistes RH.
🎯 Votre mission principale : le recrutement
Recueillir et analyser les besoins auprès des managers
Rédiger et diffuser les offres d’emploi
Sourcer les candidatures (jobboards, réseaux, écoles…)
Réaliser les préqualifications téléphoniques
Organiser les entretiens et assurer le suivi des candidats
Participer à l’amélioration de l’expérience candidats
🔄 Vos missions RH complémentaires - en fonction de votre montée en compétences, vous pourrez également :
Contribuer à l’amélioration des outils et process RH
Appuyer l’équipe sur des sujets d’administration du personnel
Participer à des projets RH (attractivité, relations partenaires, QVT…)
▶️ Profil :
Formation en Ressources Humaines (Bac +3 à Bac +5)
Intérêt marqué pour le recrutement et le contact humain
Aisance relationnelle et sens du service
Organisation, rigueur et curiosité
Première expérience (stage/alternance) en RH appréciée
▶️ Avantages :
Temps libre : 27 jours de congés payés, 11 jours fériés
Restauration, santé et QVT : self d'entreprise à prix mini, mutuelle d'entreprise couverte à 74%, semaine de la QVT, transport en commun pris en charge à 50%, parking vélo et voiture gratuit, tramway et bus à proximité avec accès direct à la gare de Nantes en 15 minutes
Mobilité et avantages sociaux : mobilité interne au sein du groupe VYV, avantages CE (chèques vacances, chèques CADHOC, locations de vacances à tarif réduit)
Logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…) via les services d'Action Logement
Handicap-friendly : on s'engage pour l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap
📩 Prêt(e) à rejoindre une équipe en pleine évolution ?
Envoyez nous votre CV et lettre de motivation. Caroline ou Jade de notre team RH vous contactera très vite pour débuter l'aventure !