Approvisionneur(se) en ALTERNANCE f/h

DORAS, Leader régional de matériaux de construction dans l’Est (849 collaborateurs, 61 agences), Filiale du Groupe SAMSE (groupe de distribution de matériaux de construction et d’outillage pour le bâtiment et l'habitat créé en 1920 ; 6300 collaborateurs, 360 points de vente sur 57 départements).

Tu es organisé(e), tu aimes travailler en transverse et tu aimerais apprendre à coordonner les actions de plusieurs personnes.

Ca tombe bien... DORAS Chenôve (21 - Côte d'Or) propose d'accompagner un(e) étudiant(e) en ALTERNANCE et pour cela tu intégreras l'équipe en place afin de la seconder.

Tu seras rattaché(e) au Responsable approvisionnement-stock et/ou Responsable adjointe.

Tes futures missions :

-Optimiser les stocks : avoir le stock dans les bonnes quantités, au meilleur tarif tout en évitant les ruptures,

-Traiter les préconisations de commandes sur notre logiciel interne et passer les commandes auprès des fournisseurs, aux conditions d'achats spécifiques et de franco,

-Traiter les surstocks, risque de ruptures,

-Traiter et suivre les ARC,

-Communiquer avec les fournisseurs sur tous sujets en lien avec les stocks, tarifs, donnée logistique...

-Organiser les cessions inter agences,

-Suivre les différents KPI's, rotation, rupture, CA, stock dormant...

-Analyser et mettre en place des plans d'actions sur la gestion des stocks, rotations ou dormants,

-Le cas échéant, se déplacer en agence et participer aux réunions de région.

Tu prépares un diplôme Bac+3 à Bac+5 .

Tes points forts sont ta curiosité, ton dynamisme et ta capacité à travailler en équipe.

Nous te proposons :

- un contrat en alternance à partir de septembre 2023 (avec possibilité de commencer plus tôt),

- basé à Chenôve (21),

- Protection sociale (mutuelle et prévoyance), CSE, participation, intéressement, fonds commun de placement avec abondement.

Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras tout au long de ta formation un tuteur ou tutrice qui te guidera sur ce parcours professionnel.

Et au-delà...

Tu pourras construire ton parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité.

Dans le cadre notre politique de recrutement toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, en privilégiant l'égalité professionnelle femme homme, l'intégration des personnes en situation de handicap, la diversité des individus au sein de nos équipes.