Assistant des Services Sociaux H/F

SOLIHA Provence agit depuis plus de 70 ans pour améliorer les conditions d’habitat des personnes aux revenus modestes, favoriser l’accès et le maintien dans un logement décent, produire et gérer une offre de logements de qualité à loyer abordable, contribuer à la redynamisation des quartiers et centres anciens dégradés, et promouvoir l’innovation sociale.

Aujourd’hui, le Mouvement SOLIHA est présent partout en France hexagonale et Outre-mer. Il regroupe 135 associations, neutres et indépendantes agréées Service social d’intérêt générale par l’Etat.

Le dispositif Un Chez-Soi D’abord Marseille est porté par le GCSMS (Groupement de coopération sociale et médico-social) du même nom. Celui-ci est composé actuellement des membres suivants : Addiction Méditerranée, AP-HM, Bus 31/32, Centre Hospitalier Edouard Toulouse, Groupe SOS, Habitat Alternatif Social (HAS) et SOLIHA Provence.

Suite à l’expérimentation du programme Un Chez Soi d’Abord, le dispositif a été pérennisé en 2018. Il est désormais autorisé pour 15 ans de fonctionnement. Il comprend un volet IML (accès et maintient dans le logement autonome) et un volet ACT (Appartements de Coordination Thérapeutique) qui permet l’accompagnement intensif orienté rétablissement des personnes accueillies.

Celui-ci est composé actuellement des membres suivants : Addiction Méditerranée, AP-HM, Bus 31/32, Centre Hospitalier Edouard Toulouse, Groupe SOS, Habitat Alternatif Social (HAS), SOLIHA Provence.

A ce titre, le Dispositif Un Chez Soi d'Abord Marseille recherche un Assistant des Services Sociaux H/F. Ses missions spécifiques au quotidien seront de :

- Veiller sur les droits sociaux des personnes accompagnées ;

- Accompagner (y compris physiquement) dans les démarches de droit commun ;

- Soutenir la capacité de la personne accompagnée à effectuer des démarches – renforcer la capacité d’agir ;

- Favoriser la citoyenneté des personnes accompagnées ;

- Faciliter la participation des personnes accompagnées au sein des ACT Un Chez Soi d’Abord ;

Conditions d’emploi

Contrat : CDI à temps partiel – 0.50 ETP (du lundi au vendredi en présentiel et certains samedis et soirs permanence téléphonique en télétravail).

Début du contrat souhaité : 3 juin 2024

Candidatures : adresser CV et lettre de motivation à l’adresse suivante avant le 27 mai 2024 : direction@unchezsoimarseille.fr

Qualités et compétences recherchées :

▪ Les savoirs : bonne connaissance des dispositifs de droit commun (logement, ressources financières, aides diverses).

▪ Le savoir-faire : travailler en équipe, capacité d’écoute, sens du relationnel et de l’organisation.

▪ Le savoir-être : empathie, ouverture d’esprit et adaptabilité.

▪ Permis B exigé