Rothelec est une entreprise à taille humaine implantée au cœur de l’Alsace avec un fort ancrage national. Depuis plus de 48 ans, nous sommes experts de l’amélioration de l’habitat et fabricant de nos propres produits.
En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique et du confort, nous sommes reconnus pour notre excellence et la satisfaction de nos clients.
Sur un marché en pleine expansion, nous justifions de valeurs fortes que sont l’Engagement, la Confiance, le Plaisir, le Respect et l’Exigence et plaçons l’humain au cœur de notre stratégie de développement. Nous croyons fortement que chaque membre de notre équipe joue un rôle essentiel dans notre projet.
Dans le cadre de notre développement, nous vous proposons aujourd’hui un vrai tremplin pour votre carrière,
Et vous, quelle est votre ambition ?
Vous êtes passionné(e) par le recrutement et le domaine des ressources humaines.
Dans le cadre de sa croissance, Rothelec recherche un nouveau Talent au sein de l'équipe RH. ✨ Rejoignez une équipe dynamique et collaborative, dans un environnement propice à votre développement de carrière.
💰 Vous bénéficierez des avantages suivants :
Un CDI à temps complet statut Non Cadres
Une rémunération attractive
De multiples avantages (tickets restaurants, une excellente mutuelle, de la participation aux bénéfices, séminaires d'entreprises, repos compensateur...)
Une intégration solide
Un suivi de carrière personnalisé
Des perspectives d'évolutions réelles
💪 Vos responsabilités :
Participer à la définition des besoins en recrutement en collaboration avec les managers opérationnels afin de construire des équipes performantes et motivées.
Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur des supports adaptés et attractifs.
Sélectionner les candidatures, préparer et mener des entretiens téléphoniques et physiques.
Assurer le suivi des candidatures et gérer notre base de données de candidats.
Contribuer activement à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
Être ambassadeur(drice) de l’image de l’entreprise auprès des candidats et partenaires externes.
Développer l’attractivité de la Marque en complémentarité avec l’équipe Marketing.
Etre force de proposition dans le développement du service RH
Participer aux différents projets RH du service
Localisation du poste : Strasbourg (Centre-Ville, proche gare et Halles) avec 2 déplacements par semaine sur notre site d'Eschbach (à côté d'Haguenau).
🍀 Vos atouts : Une expérience de 4 à 6 ans en recrutement, idéalement avec un focus sur des profils types commerciaux ou atypiques ainsi qu'un diplôme BAC+3 dans le domaine des RH.
Le poste requiert : , une maîtrise des techniques de recrutement, une connaissance et une sensibilité au domaine BtoC, de la créativité, de l'autonomie, de l'aisance relationnelle ainsi que la capacité de s'adapter aux fluctuations d'activité selon les temps forts de l'année.
🎯 Accélérez votre carrière professionnelle et jouez un rôle clé dans notre développement !
👉 À vous de faire la différence ⌛
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