Assistant(e) Ressources Humaines H/F

L'UFCV est une association reconnue d'utilité publique, engagée depuis plus de 100 ans dans l'éducation populaire et l'animation. Notre mission est de favoriser l'accès à des vacances et des loisirs de qualité pour tous, en mettant l'accent sur l'épanouissement personnel, la solidarité et le respect de l'environnement.

Nous proposons une large gamme d'activités éducatives, d'animation, de formation et de séjours adaptés aux besoins des enfants, des adolescents et des adultes en situaion de handicap.

Rejoindre l'UFCV, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée, prête à relever les défis de l'animation et à contribuer à des projets qui ont du sens. Si vous souhaitez participer à cette aventure humaine et enrichissante, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'équipe RH inter-région EST souhaite accueillir un.e collaborateur.trice en renfort afin de lui apporter un soutien durant sa période de forte activité.

Le poste proposé interviendra pour la gestion RH des régions : Grand Est - Bourgogne Franche-Comté - Auvergne Rhône Alpes .Ces régions sont fortes en engagement, elles interviennent sur de nombreuses activités dont : les vacances adaptées, l'animation territoriale, le BAFA-D et le SNU.

Sous la supervision de la Responsable RH interrégionale, vous découvrirez et participerez aux missions suivantes :

Gestion administrative du personnel entrant :

• contrôle des dossiers administratif d'embauche

• édition des contrats de travail avec l'outil interne : CEE (contrats d'engagements éducatifs) et CDD

• relance des constitutions des dossiers d'embauche

Gestion des dossiers du personnel :

• édition des contrats et plannings CEE

• suivi des retours de contrat

• classement dématérialisé et dans les dossiers papiers

• archivage

Gestion des plannings de l'animation territoriale :

• contrôle des plannings de l'animation territoriale

• saisi des plannings dans le logiciel de suivi des heures

Cette liste n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction de l'activité et de l'autonomie du candidat.


CDD de 3 mois du 1er juillet 2025 au 30 septembre 2025.
Rémunération : 1891 € brut mensuel

Formation : BUT/ BTS/ licence RH

Motivé(e) et curieux.se du métier et de son environnement
Ponctuel.le et appliqué.e
Dynamique et investi.e

Capacité de travail en équipe au sein de l'équipe RH mais aussi avec les activités de la région en période soutenue (saison été)